Начальник отдела продаж

Вакансия № 4390846 в населенном пункте (городе) Ухта, Россия от компании "Росгосстрах-Жизнь, Страховая Компания" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Репутация компании "Росгосстрах-Жизнь, Страховая Компания" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 4390846 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 26 апреля 2024 года.

Вакансия № 4390846 прочитана - 112 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.

Компания РОСГОССТРАХ - Жизнь (абсолютный лидер в своей отрасли), в связи с активным развитием бизнеса открывает конкурс на позицию Начальник отдела продаж.

Несколько фактов о компании:

РГС-ЖИЗНЬ - одна из крупнейших страховых компаний России, предоставляющая клиентам широкий спектр финансовых продуктов: накопительное и инвестиционное страхование жизни, страхование от несчастных случаев и болезней, медицинское страхование и тд.

• Лидер российского рынка страхования жизни;
• Лидер по географическому покрытию — более 3 500 точек присутствия во всех регионах России;
• Более 1 миллиона клиентов;
• Рейтинг надежности А+ (I) «Очень высокий уровень надежности» от рейтингового агентства «Эксперт РА».

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Создание отдела продаж с "0";
• Управление персоналом отдела (рекрутинг, обучение, наставничество, адаптация, мотивация, контроль, развитие команды);
• Организация эффективных продаж страховых продуктов;
• Личные продажи;
• Обеспечение выполнения плана продаж;
• Ведение установленной отчетности.

Требования к работнику следующие:

• Высшее образование;
• Опыт управления подразделением – от года;
• Успешный опыт активных продаж;
• Навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала;
• Умение вести переговоры, работать с возражениями;
• Ярко выраженная лидерская позиция, организаторские способности и умение четко излагать мысль;
• Дисциплинированность, ответственность и серьезное отношение к работе.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Конкурентная «белая» заработная плата: достойный фиксированный оклад + бонусы + % от продаж отдела (полное соблюдение ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный лист и т.д.);
• Многоступенчатое обучение за счет Компании, постоянное повышение квалификации лучшими российскими и иностранными тренерами (технологии продаж, продукты, управленческие навыки);
• Опытный руководитель-наставник, который поможет разобраться во всех тонкостях и премудростях профессии;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Дружный коллектив, корпоративные мероприятия;
• Стажировки и повышение квалификации успешных консультантов за счет компании в Европе, Азии и Америке каждые полгода.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...