Координатор программы производство мирового класса "Эверест
Вакансия № 7370445 в населенном пункте (городе) Жердевка, Россия от компании "ООО Группа Компаний РУСАГРО" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ООО Группа Компаний РУСАГРО" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ООО Группа Компаний РУСАГРО" - http://www.rusagrogroup.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Продукты питания; Сельское хозяйство; .
Репутация компании "ООО Группа Компаний РУСАГРО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 7370445 добавлена в базу данных: Суббота, 30 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 27 апреля 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 16,73 из 100 баллов |
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Оказывает помощь в решении всех возникающих у сотрудников завода вопросов по программе Эверест;
- Проводит плановое фасилитирование подразделений завода по ведению совещаний (проверяет эффективность совещаний и дает обратную связь);
- Внедряет по утвержденному плану программу Эверест в новых подразделениях и/или с новыми руководителями подразделений;
- Выполняет запросы подразделений завода в части проверки документов SOP, матриц RACI, SLA;
- Участвует и помогает в проведении сессии подразделений при работе с отклонениями и решении проблем;
- Подготавливает сопровождающую документацию по проекту (приказы, методологические материалы, рассылки и прочее);
- Планирует и анализирует фактические затраты, связанные с внедрением проекта на заводе;
- Проводит обзор и получает обратную связь по эффективности поддержки ППМК «Эверест».
- Составляет матрицы и график плановых ежегодных обучений по основам программы для новых сотрудников завода;
- Проводит плановые обучения по 5S;
- Проводит рабочие сессии по запросам подразделений
- Проводит дополнительные обучения по отдельным инструментам;
- Проводит обучения, мероприятия по вовлечению персонала к процессам постоянных улучшений;
- Проводит ежемесячный аудит по 5S завода (5S-территория, 5S-помещения, 5S-офис);
- Проводит аудит по отдельным инструментам в течении года;
- Привлекает аудиторов и отслеживает их развитие. Дает обратную связь региональному координатору;
- Проводит предварительный аудит по колонне Менеджмент;
- Координирует все самооценки и аудиты по всем колоннам;
- Анализирует отклонения по результатам аудитов завода и представляет руководству;
- Координирует составление плана действий по итогам аудитов, помогает и отслеживает выполнение действий;
- Отслеживает статус внедрения функциональных колонн;
- Помогает в проведении самооценок и подготовке целевых вопросников;
- Помогает в методологии внедрения инструментов функциональных колонн;
- Участвует в полугодовых совещаниях по статусу внедрения функциональных колонн.
- Информирует о новых документах, о новых инструментах;
- Обновляет и выкладывает на портале и в автоматизированной системе документы завода, касающихся программы;
- Автоматизирует документы по блокам программы Эверест на своем заводе.
- Проводит еженедельные общезаводские совещания Эверест;
- Обучает руководителей по обновленным правилам SAT, RAT;
- Координирует полугодовые самооценки по всем колоннам на заводе;
- Сводит и анализирует SAT и RAT завода – предоставляет обратную связь подразделениям по отклонениям и возможностям улучшения;
- Участвует в региональных совещаниях и на уровне бизнеса для освещения текущего статуса ППМК «Эверест».
- Выполняет план коммуникаций Эверест;
- Выпускает рейтинг подразделений по аудитам 5S и по лучшим сотрудниках;
- Участвует в ежемесячной коммуникации на Дне информирования о новостях и событиях ППМК «Эверест»;
- Поддерживает в актуальном состоянии информационную доску программы Эверест на заводе;
- Выпускает графиков обучений ППМК «Эверест» и аудитов на заводе;
- Транслирование важных правил по отдельным инструментам колонны «Менеджмент».
- Выполняет требования правил и инструкций по охране труда и промышленной безопасности.
Требования:
Высшее образование (техническое, экономическое)
Опыт работы на заводе не менее 2 лет
Условия:
Рабочий график: понедельник - пятница с 8.00 - до 17.00
Широкий ДМС
Конкурентная заработанная плата
Ежемесячная премия
Бесплатное питание
Предполагается переезд в г. Жердевка (Тамбовская область).
Предоставляем компенсацию жилья.
"Успейте стать частью команды роста"
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...