Менеджер по персоналу
Вакансия № 9420985 в населенном пункте (городе) Северодвинск, Россия от компании "Макси, торговая компания" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Продукты питания; Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
Репутация компании "Макси, торговая компания" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 9420985 добавлена в базу данных: Воскресенье, 21 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 17 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 5,33 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 35000 руб. на вакантной должности "Менеджер по персоналу".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Прямой поиск, активный рекрутинг, отбор и найм персонала исходя из потребности розничных торговых точек, формирование резерва кандидатов, определение и поиск новых источников подбора персонала,
- Контроль и сопровождение процесса прохождения адаптации и обучения сотрудников,
- Участие в разрешении производственных и личных конфликтов, участниками которых являются сотрудники, помощь руководителю в создании и поддержании благоприятного морально-психологического климата в коллективе,
- Выявление причин увольнения, анализ причин, принятие мер по удержанию персонала,
- Проведение опросов, систематизация полученной информации,
- Информирование персонала о принятых решениях (документах), касающихся деятельности розничных торговых точек и работы сотрудников, разъяснение их содержания,
- Сопровождение руководителя розничной точки в вопросах работы с персоналом,
- Участие в организации корпоративных мероприятий.
Требования к работнику следующие: - Образование не ниже среднего специального,
- Опыт работы в активном рекрутинге приветствуется, знание различных источников привлечения персонала,
- Активность, инициативность, ответственность, нацеленность на результат, самостоятельность, оперативность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, коммуникативные навыки, умение видеть проблемы, предлагать варианты решений, умение формировать и отстаивать свою точку зрения, навыки продажи вакансии и профессии кандидату.
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Оформление согласно ТК РФ,
- Полный социальный пакет, оплачиваемые отпуск и больничный лист,
- Компенсация мобильной связи,
- Оплата труда: ставка + ежемесячная премия по итогам работы,
- График работы: 5-ти дневная рабочая неделя с 8.30 до 17.30 час.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...