Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала
Вакансия № 9856794 в населенном пункте (городе) Старая Купавна, Россия от компании "Лакра" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Лакра" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Лакра" - http://www.lakra.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); Химическое производство, удобрения; .
Репутация компании "Лакра" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 9856794 добавлена в базу данных: Вторник, 30 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 8 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 13,87 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 55000 руб. на вакантной должности "Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее: • Массовый и точечный подбор персонала на текущие вакансии (складской и производственный блоки)
• Составление профилей вакансий со смежными отделами
• Размещение вакансий на работных порталах, включая социальные сети
• Отбор резюме
• Работа как с входящим потоком кандидатов, так и прямой поиск
• Проведение первичных собеседований, организация собеседований с заказчиками
• Направление финальных кандидатов на медицинский осмотр
• Взаимодействие с руководителями подразделений по всем вопросам, связанным с подбором персонала
• Мониторинг заработных плат складского и производственного блоков
• Разработка и проведение адаптационных и аттестационных мероприятий (Написание положений, регламентов, оценка эффективности) совместно со смежными отделами компании
Требования к работнику следующие: • Образование среднее/высшее
• Опыт работы в сфере массового подбора
• Знания в области оценки и адаптации персонала
• Готовность к активному поиску
• Уверенный пользователь ПК
• Грамотная устная и письменная речь, коммуникабельность, готовность к режиму многозадачности, ответственность, активность и мобильность
Условия труда в компании на вакантном месте такие: • Оформление согласно ТК РФ
• Уровень з/п 55 тыс + премии
• Полный социальный пакет + бесплатное питание и возможность льготного ДМС
• Белая заработная плата: оклад + квартальная премия по выполнению целевых плановых показателей.
• График работы: 5/2 с 9 до 18, пт - до 16:45
• Основное место работы: - п. Обухово, Кудиновское ш. несколько раз в неделю выезды в г. Старая Купавна, ул. Дорожная. Посещение центрального офиса (МО, Люберецкий р-н по необходимости).
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...