Помощник директора торгового комплекса
Вакансия № 1142155 от компании "Лента, ООО" в населенном пункте (городе) Тула, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Лента, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: Постоянная, полный день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 1142155 добавлена в базу данных: Четверг, 11 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Вторник, 30 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 4,62 из 100 баллов |
Вакансия № 1142155 прочитана - 118 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "Лента, ООО" является "Продажи".
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Тула, Ул. Пролетарская, д. 2.
Работодатель в городе (регионе) Тула предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
Комплексное ассистирование директору гипермаркета
обеспечение необходимых директору гипермаркета технических и организационных условий для выполнения работы (заказ билетов‚ организация деловых встреч‚ переговоров‚ совещаний и т.д.)
? подготовка аналитических‚ справочных материалов и предоставление их руководителю
? подготовка и организация совещаний‚ ведение протоколов встреч
? осуществление сбора материалов и информации‚ необходимых директору
? ведение документооборота по основной деятельности гипермаркета
? контроль прохождения медицинских осмотров сотрудниками‚ учет и хранение медицинских книжек
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Иностранные языки: Английский — средний, профессиональная терминология
Компания может предложить следующие условия труда:
- постоянная
- Полный день
- работа на территории работодателя
? Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
? официальное оформление с 1-ого рабочего дня
? ежемесячное премирование
? система надбавок (выслуга лет‚ особые условия труда)
? график работы 5/2
? внутрикорпоративное обучение и развитие
? полный спектр социальных льгот (комплексное питание‚ ДМС‚ спецодежда‚ подарки за участие в профессиональных конкурсах‚ оплачиваемые отпуск и больничный лист)
Разместить Ваше резюме сейчас ...