Руководитель отдела закупок
Вакансия № 1180148 от компании "Казанский завод стальных дверей, ООО" в населенном пункте (городе) Казань, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Казанский завод стальных дверей, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: Постоянная, полный день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 2 лет.
Вакансия № 1180148 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Суббота, 4 мая 2024 года.
Рейтинг объявления: 12,31 из 100 баллов |
Вакансия № 1180148 прочитана - 304 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "Казанский завод стальных дверей, ООО" является "Промышленность, производство".
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Казань, Ул. Рахимова, д. 8, корпус 58.
Работодатель в городе (регионе) Казань может предложить следующую заработную плату: от 40000 рублей..
В обязанности соискателя входит следующее:
– Управление Отделом материально-технического снабжения;
– Планирование, организация, координирование, контроль и мотивация отдела и его сотрудников;
– Разработка, развитие и реализация политики компании в области закупок;
– планирование объема закупок, организация бесперебойного снабжения компании сырьем, материалами, оборудованием;
– формирование, развитие и обновление ассортиментной матрицы;
– анализ движения товара, управление складскими запасами, контроль оборачиваемости запасов;
– взаимодействие с поставщиками, проведение тендеров;
– ведение переговоров с поставщиками, оптимизация условий поставок;
– разработка системы контроля взаимодействия с поставщиками (размещение заказов, сроки отгрузки, качество продукции и т. д.), претензионная работа;
– бюджетирование;
– организация и контроль документооборота (контракты, платежные документы, претензии и т. д.);
– анализ рынка поставщиков
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
– знание специфики профильного рынка продукции;
– знание технологии управления процессом закупок;
– знание принципов управления товарными запасами;
– знание основных поставщиков, ассортимента, уровня закупочных цен;
– опыт формирования ассортиментных матриц, управления ими;
– отличные переговорные навыки;
– опыт управления персоналом отдела;
– опыт планирования и бюджетирования закупочной деятельности;
– опыт управления большим товаропотоком;
– опыт выстраивания долгосрочных отношений с поставщиками;
– опыт организации закупок на внешних рынках, в том числе прямой импорт;
– опыт успешного развития/полного обновления ассортимента;
– опыт управления сложной системой закупок;
Компания может предложить следующие условия труда:
- постоянная
- Полный день
- работа на территории работодателя
- Разъездной характер работы
- Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
- Оплата сотовой связи
- Оплата питания
- Служебный автомобиль
- Корпоративное обучение и тренинги
- Возможность профессионального и карьерного роста
Разместить Ваше резюме сейчас ...