Региональный тренер
Вакансия № 1196412 от компании "Тренинговое Агентство Мастер-класс, ООО" в населенном пункте (городе) Санкт-Петербург, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Тренинговое Агентство Мастер-класс, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: Временная, сменный график.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 2 лет.
Вакансия № 1196412 добавлена в базу данных: Четверг, 11 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 26 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 23,52 из 100 баллов |
Отраслью деятельности организации "Тренинговое Агентство Мастер-класс, ООО" является "Консалтинг, стратегическое развитие".
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Санкт-Петербург, Ул. Восстания, д. 1.
Работодатель в городе (регионе) Санкт-Петербург может предложить следующую заработную плату: от 100000 до 200000 рублей + бонусы..
В обязанности соискателя входит следующее:
Вниманию бизнес-тренеров!
Приглашаем поучаствовать в интересном проекте по региональному обучению сотрудников!
Тренинговое агентство «Мастер-класс» , являясь партнером заказчика по реализации проекта, открывает вакансию «региональный тренер»
Цель проекта:
Обучение операторов телемаркетинга эффективным продажам по страховым продуктам, нацеленное на повышение уровня продаж (конверсию).
Оперативное обучение техникам продаж, знания страховых продуктов и корректирование работы операторов. Выявление проблем, возникающих у операторов при взаимодействии с клиентами (при формировании потребностей, отработки возражений и т.п.). Разработка практических рекомендаций по дальнейшему улучшению конверсии (конкретных речевых модулей).
Методы работы:
проведение тренинга - обучения по продукту компании,
разбор скрипта,
обучение продажам и отработки возражений,
проведение тестирования по итогам обучения,
прослушивание телефонных разговоров операторов в режиме онлайн,
предоставление обратной связи операторам по прослушанным диалогам,
выявление «серых зон» и разработка вспомогательных материалов, которые будут способствовать увеличению продающих навыков,
подготовка отчетов по итогам обучения и предоставления рекомендаций по улучшению показателей.
Ожидаемый результат работы: повышение конверсии (процент продаж от базы обзвона) над базовыми показателями.
Формат работы:
Работа проводится в городах: Ковров, Великие Луки, Тамбов, Брянск, Орел, Волгоград.
Периодичность: две недели в месяц (1 и 3-я недели месяца)/ один город.
Длительность проекта – 4 месяца. Выбор города и нагрузка – по согласованию.
Оплата проезда, командировочные расходы, проживание в комфортных условиях – за счет компании.
Оплата производится за реально отработанное время из расчета 1 рабочая неделя (5 рабочих дней) – 25 000 рублей без учета налогов + бонусы за повышение конверсии.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
– опыт проведения бизнес-тренингов по продажам, телефонным продажам, общению с клиентом, телемаркетингу,
– опыт продаж страховых продуктов,
– готовность к работе в других городах,
– ответственность, самостоятельность, конструктивность.
Компания может предложить следующие условия труда:
- временная
- Сменный график
- работа на территории работодателя
- Работа предполагает командировки
- Компенсация проезда и ГСМ
- Корпоративное обучение и тренинги
? пятидневное бесплатное обучение в головном офисе компании в г. Москва с 18 сентября
– сопровождение проекта куратором
– возможность получить бесценный опыт работы с крупным страховым оператором
– благодарственное письмо об участии в проекте
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...