Администратор в Хостел
Вакансия № 1197538 от компании "Истомина Г.Ю., ИП" в населенном пункте (городе) Иркутск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Истомина Г.Ю., ИП" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: Постоянная, сменный график.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Вакансия № 1197538 добавлена в базу данных: Среда, 24 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Вторник, 30 апреля 2024 года.
| Рейтинг объявления: 15,39 из 100 баллов |
Отраслью деятельности организации "Истомина Г.Ю., ИП" является "Туризм, гостиничное дело".
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Иркутск, Желябова, 23А\1.
Работодатель в городе (регионе) Иркутск может предложить следующую заработную плату: от 14000 до 16000 рублей..
В обязанности соискателя входит следующее:
Требования
– образование высшее, не оконченное высшее, средне-специальное;
– знание английского языка на разговорном уровне
– опыт работы в гостиничном или туристическом бизнесе приветствуется, но не обязателен;
– желательно знание г.Иркутска и байкальского региона;
– владение компьютерными программами Microsoft Office;
– самостоятельность, коммуникабельность, доброжелательность, исполнительность.
Что делать
– прием гостей на ресепшене, заселение и выселение;
– прием и обработка телефонных звонков, заявок на размещение, ведение переписки по электронной почте;
– ведение графика заездов и выездов, бронирование, принимать и оформлять необходимые документы, подготовка отчетных документов для командировочных, компаний;
– сдача-приемка квартира на заезде-выезде гостей на предмет сохранности имущества;
– осуществление контроля за своевременной подготовкой комнат, квартир к приему прибывающих гостей, сохранностью имущества и оборудования гостиницы;
– осуществление контроля за результатами уборки горничной;
– передавать информацию обо всех технических неисправностях и контролировать своевременное выполнение ремонта и исправлений;
– давать устные справки, касающиеся гостиницы, расположения городских достопримечательностей, зрелищных, спортивных сооружений, памятников культуры, мест отдыха и т.д.;
– принимать меры к разрешению конфликтов, возникающих при обслуживании проживающих;
– выполнение распоряжений руководства.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Иностранные языки: Английский — начальный
Компания может предложить следующие условия труда:
- постоянная
- Сменный график
- работа на территории работодателя
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...