Директор филиала (с релокацией)
Вакансия № 1467742 от компании "Ротекс" в населенном пункте (городе) Кострома, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Ротекс" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 1467742 добавлена в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 15 мая 2024 года.
Рейтинг объявления: 5,23 из 100 баллов |
Вакансия № 1467742 прочитана - 104 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Кострома, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Кострома может предложить следующую заработную плату: 110000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
УВАЖАЕМЫЕ СОИСКАТЕЛИ, ДАННАЯ ВАКАНСИЯ ПРЕДПОЛАГАЕТ РЕЛОКАЦИЮ В ОДИН ИЗ ГОРОДОВ ЦФО РФ
1. Оказание услуг общественного питания и других смежных направлений в рамках деятельности оказания услуг в срок и в полном объеме;
2. Контроль за реализацией и выполнением финансовых, экономических, производственных показателей деятельности объектов. Разработка и реализация корректирующих мероприятий.
3. Контроль качества оказания услуги/взаимодействие со службой Заказчика;
4. Взаимодействие с контролирующими органами/получение разрешительных документов, с учетом специфики направления;
5. Соблюдение и контроль внедрения нормативов/стандартов/процессов (производство, логистика, сырье, персонал и т.д.), связанного с данным видом деятельности и спецификой направления (стационарные/удаленные объекты).
6. Исполнение распоряжений/задач УК и взаимодействие со службами УК.
7. Соблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии, противопожарной защиты и личной гигиены на объекте подразделения в рамках услуг.
8. Осуществлять организацию, планирование и координацию деятельности – услуга общественного питания в рамках договора.
9. Обеспечивать высокий уровень эффективности производства, внедрение новой техники и технологии, прогрессивных форм обслуживания и организации труда в данном виде деятельности – индустриальное/корпоративное питание.
10. Осуществляет контроль за целевым использованием материальных, финансовых и трудовых ресурсов, оценку результатов производственной деятельности и качества обслуживания клиентов.
11. Организация процесса по документообороту, необходимого для осуществления деятельности по организации производства общественного питания.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
Опыт работы в сфере общественного питания не менее 2 лет в должности директора филиала по организации услуг общественного питания или заместителя директора филиала по корпоративному питанию с численностью филиала не менее 100 чел. Приветствуется опыт работы по организации питания на удалённых объектах на территории РФ или условиях крайнего севера.
Знание: MS Office (word, excel, power point, project);
Программы: Астор-общепит/Рарус- общепит;
1-С предприятие;
R-keeper.
Компания может предложить следующие условия труда:
Оплата корпоративной связи, жилья (для иногородних)
Разместить Ваше резюме сейчас ...