Ведущий специалист по развитию персонала
Вакансия № 1562620 от компании "Первоуральский новотрубный завод" в населенном пункте (городе) Первоуральск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Первоуральский новотрубный завод" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.
Вакансия № 1562620 добавлена в базу данных: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 1 мая 2024 года.
| Рейтинг объявления: 9,44 из 100 баллов |
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Первоуральск, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Первоуральск может предложить следующую заработную плату: от 70000 до 80500 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- анализ защищенности ключевых позиций, проведение кадровых комитетов;
- выявление потребности в развитии, подбор и консультирование заказчиков по оптимальным инструментам развития компетенций;
- содействие в составлении планов развития, контроль их реализации;
- организация и проведение регулярных встреч с участием сотрудников и их руководителей по оценке прогресса в развитии;
- предоставление обратной связи сотрудникам и их руководителям по результатам проведенных развивающих мероприятий;
- организация внешних стажировок на предприятия-партнеры, составление плана стажировок, контроль, оценка эффективности;
- выстраивание системы развития HiPro;
- оценка эффективности проведенных развивающих мероприятий.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- успешный опыт реализации системы обучения и развития на предприятии;
- опыт организации внешних стажировок на предприятия-партнеры, знание отраслевых лидеров в области работы с талантами;
- знание методик, инструментов и лучших практик выявления и развития высокопотенциальных сотрудников, экспертов (HiPo, HiPro);
- владение методологией развития сотрудников в рабочем процессе;
- умение работать с заказчиком по выяснению потребности в развитии;
- умение выбирать оптимальные инструменты развития компетенций в зависимости от запроса бизнеса;
- умение проводить оценку эффективности проведенного обучения;
- знание рынка провайдеров услуг по обучению и развитию;
- проведения фасилитационных сессий, групповых форм обучения, вебинаров сертификат коуча будут являться преимуществом;
- уверенный пользователь MS Office.
Личностные особенности:
нацеленность на результат, умение выстраивать отношения и коммуницировать с разными категориями персонала, умение работать в команде, стремление к личностному и профессиональному развитию, инициативность, открытость к обратной связи и готовность к изменениям, работа в условиях многозадачности
Компания может предложить следующие условия труда:
- официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК;
- постоянная штатная единица;
- график работы: ПН-ПТ с 8.15 до 17.00, ненормированный рабочий день;
- возможность профессионального и карьерного роста и развития;
- право пользования корпоративным фитнес-центром по льготным ценам;
- медицинское обслуживание в корпоративной клинике «Вся медицина», включая ежегодный медицинский осмотр, а также санаторно-курортное лечение в корпоративном санатории «Изумруд»;
- льготные абонементы на посещение бассейна ДВВС;
- льготные путевки на корпоративную базу отдыха "Сосновый бор".
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...