Координатор промо-проектов (BTL)
Вакансия № 1768588 от компании "Группа компаний OPEN" в населенном пункте (городе) Сочи, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Группа компаний OPEN" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 1768588 добавлена в базу данных: Среда, 24 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 16 мая 2024 года.
| Рейтинг объявления: 10,95 из 100 баллов |
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Сочи, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Сочи предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
Компания OPEN приглашает кандидатов на позицию "Координатор промо-проектов" в связи с развитием BTL направления.
Компания OPEN Group – одна из крупнейших российских компаний в области интегрированных систем управления персоналом. Компания специализируется на комплексных решениях для оптимизации и увеличения эффективности работы HR-департаментов. Долговременные и доверительные партнерские отношения связывают OPEN Group с Клиентами, среди которых компании различных сфер бизнеса, лидеры своих отраслей.
В связи с реализацией BTL проекта для одного из наших ключевых Клиентов, мы заинтересованы в профессионале, который будет отвечать за блок подбора, ведения кадрового документооборота и работу с вовлеченностью временного персонала.
Задачи:
Подбор персонала на проекты (амбассадоры, промоутеры, супервайзеры);
Организация и проведение обучения и собраний с персоналом;
Работа с адресной программой, расстановка персонала по точкам;
Контроль и работа с вовлеченностью полевой команды (промоутеры, супервайзеры);
Полевой контроль, посещение точек;
Ведение документооборота (сбор документов персонала, подписание должностных инструкций, учет и хранение документов, ведение табеля учета рабочего времени);
Ведение отчетности по проекту, обработка запросов;
Коммуникация с проектной командой, клиентом, выполнение проектных KPI.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
Понимание направления BTL, понимание специфики работы с временным персоналом;
Опыт на позиции рекрутер, супервайзер, менеджер по работе с персоналом, координаторы (преимуществом будет опыт поиска промо-персонала);
Продвинутый пользователь Microsoft Office Excel, PowerPoint;
Развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
Умение работать в условиях многозадачности при ограниченных сроках, высокий уровень стрессоустойчивости.
Компания может предложить следующие условия труда:
Работу в инновационной компании в команде профессионалов, работающей на рынке стабильно уже более 20 лет;
Работа в режиме хоум-офис;
Трудоустройство по ГПХ;
Мотивация: стабильный оклад + бонус;
Встречи с персоналом на территории арендованных площадок;
Корпоративные мероприятия (Новый год, День рождения компании и многие другие).
Если работа в успешном и динамичном коллективе, в инновационной компании, в одном из крупнейших поставщиков услуг по аутсорсингу и BTL на рынке РФ, с интересными клиентами и большой ответственностью – это то, что ты ищешь: Welcome to OPEN family.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...