Вакансия № 1988493 на должность "Руководитель отдела бронирования" от компании "Роза Хутор" в городе (регионе) Сочи, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения
Репутация компании "Роза Хутор" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 1988493 добавлена в базу данных: Вторник, 23 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 18,06 из 100 баллов |
Вакансия № 1988493 прочитана - 289 раз(а)
Отправлено откликов - 1 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Сочи, Краснодарский край, Адлерский р-н, п. Эсто-Садок, наб. Полянка, д. 4.
Работодатель в городе (регионе) Сочи может предложить следующую заработную плату: 60000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- максимизация целевых показателей и дохода отеля во всех сегментах рынка;
- контроль за ежедневным выставлением счетов с контрагентами, своевременным поступлением оплат;
- своевременное ежемесячное выставление счетов по договорам долгосрочного размещения;
- проведение ежедневной сверки с ОТА/ОТА (Booking.com, Expedia и т.д.);
- продвинутое владение и знание возможностей программы бронирования PMS Opera;
- эффективное взаимодействие со службами отеля, своевременное предоставление всей необходимой информации;
- осуществление ежедневного контроля и управления сотрудниками отдела бронирования;
- регламентация ежедневной работы сотрудников: внесение корректировок в Daily check list при необходимости;
- работа над повышением качества обрабатываемых звонков (работа с "тайными звонками");
- еженедельное обучение персонала новым навыкам работы;
- создание локальных стандартов операционных процедур и корректировка уже существующих;
- ответы на вопросы гостей в рамках тематики своей работы, решение конфликтов с гостями, компаниями, в случае их возникновения;
- соблюдение производственной дисциплины, установленной правилами внутреннего трудового распорядка компании. Посещение общих собраний сотрудников и мероприятий по обучению;
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- аналогичный опыт работы от 1 года;
- уверенный пользователь ПК и всех относящихся программ (Microsoft Office, PMS OPERA, 1С);
- английский язык - upper-intermediate;
- отличные коммуникационные навыки;
- высокие организаторские способности;
- стрессоустойчивость.
Компания может предложить следующие условия труда:
- работа в успешном и динамичном коллективе профессионалов;
- корпоративное обучение и широкие возможности для профессионального и карьерного роста;
- специальные скидки на проживание в Отелях сети;
- ежегодный отпуск 28 календарных дней;
- бесплатное проживание;
- служебное питание;
- срочный трудовой договор.
Разместить Ваше резюме сейчас ...