Начальник отдела
Вакансия № 212924 от компании "ЕвразТехника, ООО" в населенном пункте (городе) Новокузнецк, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "ЕвразТехника, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Вакансия № 212924 добавлена в базу данных: Понедельник, 6 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Четверг, 9 мая 2024 года.
| Рейтинг объявления: 6,87 из 100 баллов |
Отраслью деятельности организации "ЕвразТехника, ООО" является "IT, телекоммуникации, связь, электроника".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Новокузнецк, Площадь Побед, дом 3, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Новокузнецк предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
1. Предоставлять ИТ-услуги на промышленном предприятии по стандартным запросам на обслуживание и инцидентам.
2. Формировать цели, приоритеты и ограничения управления качеством предоставления ИТ-услуг и изменять их по мере изменения внешних условий и внутренних потребностей.
3. Организовывать подчиненный персонал, выделять ресурсы и выступать лидером в управлении качеством предоставления ИТ-услуг.
4. Контролировать и анализировать качество предоставления ИТ-услуг, цели, приоритеты и ограничения управления качеством ИТ-услуг и принимать решения по результатам анализа.
5. Формировать бюджет на приобретение расходных материалов, запасных частей, модификацию оборудования и программного обеспечения, контролировать исполнение бюджета, оптимизировать затраты.
6. Управлять расходами на ИТ-услуги и их изменения при изменении внешних условий и внутренних потребностей в рамках своих полномочий.
7. Организовывать процесс управления изменениями ИТ-услуг, привлекая необходимые ресурсы.
8. Формировать цели, приоритеты, обязанности и полномочия подчиненного персонала.
9. Принимать участие в формировании организационной и функциональной структуры персонала.
10. Организовывать и мотивировать подчиненный персонал для выполнения поставленных целей.
11. Принимать участие в подборе персонала отдела и повышения квалификации сотрудников.
12. Контролировать подчиненный персонал в достижение ими поставленных целей и выполнение задач, в том числе, проводить аттестацию персонала в составе комиссии.
13. Контролировать изменения процесса управления информационной безопасностью предоставления ИТ-услуг.
14. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины и контролировать исполнение их подчиненным персоналом.
15. Выполнять требования норм, правил, инструкций и других нормативно-правовых и локальных нормативных актов по охране труда, пожарной безопасности, промышленной безопасности и экологии и контролировать выполнение их подчиненным персоналом.
16. Сохранять конфиденциальную информацию в соответствии с порядком, определенным в Обществе.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
—Опыт работы по профилю от 3 лет
—Образование: Высшее
— Иностранные языки: Английский — средний, профессиональная терминология
1. Знание современных средств ИТ инфраструктуры, телекоммуникаций и связи:• персональных компьютеров, периферийного оборудования и оргтехники;
• мобильных устройств (планшеты, КПК, смартфоны);
• оборудования и протоколы сетей передачи данных;
• операционных систем и инфраструктурных приложений;
• сетевых технологий
2. Знание методик управления персоналом предоставляющего ИТ-услуги.
3. Знание современных стандартов и методологий в области ИТ (ITIL/ITSM и др.).
4. Знание систем управления информационной безопасностью.
5. Знание принципов планирования бюджета на ИТ-услуги.
6. Умение работать в команде.
7. Умение управлять процессами, оценивать и контролировать качество процессов управления ИТ-инфраструктурой.
8. Знание и установка прикладных систем Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) и др.
9. Установка и настройка операционных систем и всего спектра программного обеспечения.
10. Опыт работы с Service Desk.
Компания может предложить следующие условия труда:
— Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
— Работа предполагает командировки
— Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
— Медицинское страхование для сотрудника
— Медицинское страхование для сотрудника и его семьи
— Оплата сотовой связи
— Корпоративное обучение и тренинги
— Возможность профессионального и карьерного роста
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...