Начальник отдела труда и заработной платы
Вакансия № 2250328 от компании "Объединенная компания Русал" в населенном пункте (городе) Красноярск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Объединенная компания Русал" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.
Вакансия № 2250328 добавлена в базу данных: Вторник, 9 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг объявления: 15,74 из 100 баллов |
Вакансия № 2250328 прочитана - 221 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Красноярск, улица Пограничников.
Работодатель в городе (регионе) Красноярск предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы..
В обязанности соискателя входит следующее:
- Ежемесячно анализировать и контролировать соблюдение бюджетов фонда оплаты труда и социальных программ, показателей среднесписочной численности по предприятиям;
- Проводить аудит штатных расписаний и организационных структур предприятий на соответствие требованиям единой десятиуровневой структуре должностей и профессий, нормативам численности, а также действующим локально нормативным актам;
- Осуществлять постоянный мониторинг изменений действующего законодательства и обеспечивать их оперативное внесение в локально нормативные акты. Оценивать возможные риски от данных изменений и предлагать мероприятия по их устранению.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Высшее (экономическое) образование;
- Опыт работы в аналогичной должности на промышленном предприятии от 3 лет обязателен;
- Знание методики, принципов и навыки разработки нормативов численности, оценки должностей, бюджетирования затрат на персонал и мотивационных программ;
- Знание основных офисных программ MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint), PayDox на уровне пользователя.
Компания может предложить следующие условия труда:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Конкурентоспособный уровень оплаты труда, окончательный уровень оговаривается на собеседовании;
- Дотация на питание;
- Пятидневная рабочая неделя;
- Рабочее место: г.Красноярск, ул.Пограничников.
Разместить Ваше резюме сейчас ...