Торговый представитель
Вакансия № 2470934 от компании "Группа компаний СНС" в населенном пункте (городе) Миасс, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Группа компаний СНС" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Вакансия № 2470934 добавлена в базу данных: Среда, 17 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Суббота, 27 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 12,57 из 100 баллов |
Вакансия № 2470934 прочитана - 154 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Миасс, Челябинская область, Динамовское шоссе, 7.
Работодатель в городе (регионе) Миасс может предложить следующую заработную плату: 50000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- образование не ниже среднего;
- опыт работы в сфере продаж будет рассматриваться как преимущество.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- работа с существующей клиентской базой;
- выполнение планов продаж и дистрибуции;
- контроль дебиторской задолженности клиентов;
- обеспечение представленности продукции компании во всех маршрутных торговых точках.
Компания может предложить следующие условия труда:
- гарантированная своевременная заработная плата (оклад 36225) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI;
- оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
- работа по маршруту на а/м Газель;
- надбавки за стаж работы в должности;
- дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
- возможность участия в мотивационных программах;
- корпоративное обучение;
- возможность карьерного роста;
- развитая корпоративная культура: подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.
Разместить Ваше резюме сейчас ...