Торговый представитель

Вакансия № 2485640 от компании "Группа компаний СНС" в населенном пункте (городе) Каменск-Уральский, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).

Репутация компании "Группа компаний СНС" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.

Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.

Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.

Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.

Вакансия № 2485640 добавлена в базу данных: Пятница, 26 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 1 мая 2024 года.

Вакансия № 2485640 прочитана - 137 раз(а) Отправлено откликов - 1 раз(а)

Вакантное место работы в компании находится по адресу: Каменск-Уральский, Свердловская область.

Работодатель в городе (регионе) Каменск-Уральский может предложить следующую заработную плату: 45000 руб...

В обязанности соискателя входит следующее:

• работа с существующей клиентской базой;
• выполнение планов продаж и дистрибуции;
• контроль дебиторской задолженности клиентов;
• обеспечение представленности продукции компании во всех маршрутных торговых точках.

Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:

• образование не ниже среднего;
• опыт работы в сфере продаж будет рассматриваться как преимущество.

Обязанности:

• работа с существующей клиентской базой;
• выполнение планов продаж и дистрибуции;
• контроль дебиторской задолженности клиентов;
• обеспечение представленности продукции компании во всех маршрутных торговых точках.

Компания может предложить следующие условия труда:

• гарантированная своевременная заработная плата (оклад) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI;
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• работа по маршруту с водителем;
• надбавки за стаж работы в должности;
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, премии за стаж работы в компании и пр.;
• возможность участия в мотивационных программах;
• корпоративное обучение;
• возможность карьерного роста;
• развитая корпоративная культура: подарки по случаю рождения детей; корпоративные конкурсы и мероприятия для сотрудников и их детей; благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме работодателю ...

Позвонить в организацию ...