Заведующий отделением, врач скорой медицинской помощи
Вакансия № 2710873 от компании "Каргапольская ЦРБ им. Н.А. Рокиной" в населенном пункте (городе) Каргаполье, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Каргапольская ЦРБ им. Н.А. Рокиной" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Вакансия № 2710873 добавлена в базу данных: Суббота, 30 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Суббота, 27 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 11,69 из 100 баллов |
Вакансия № 2710873 прочитана - 122 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Каргаполье, Курганская область, рабочий посёлок Сиреневая улица, 11.
Работодатель в городе (регионе) Каргаполье может предложить следующую заработную плату: от 30000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
1. Получает необходимую информацию о заболевании, отравлении или травме
от пациента или окружающих лиц.2. Выявляет общие и специфические
признаки неотложного состояния, в том числе психопатологического.3. Оценивает остроту и тяжесть состояния больного или пострадавшего.
4. Определяет показания к вызову специализированных бригад.
5. Оказывает необходимую скорую медицинскую помощь в соответствии с
отраслевыми нормами, правилами и стандартами для врачебного персонала по
оказанию скорой медицинской помощи в зависимости от профиля специализированной
бригады.6. Определяет необходимость применения специальных методов исследования,
экстренность, объем, содержание и последовательность диагностических, лечебных
и реанимационных мероприятий.7. Обосновывает поставленный диагноз, план и тактику ведения больного,
показания к госпитализации.8. Обеспечивает щадящую транспортировку с одновременным проведением
интенсивной терапии.9. Ведет учетно-отчетную документацию, характеризующую деятельность
станции скорой медицинской помощи.10. Осуществляет
руководство деятельностью отделения «Скорой медицинской помощи» в соответствии
с положением о структурном подразделении, его функциями и задачами.11. Совершенствует
формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности структурного
подразделения, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в
соответствии с квалификацией.12. Координирует
деятельность структурного подразделения с другими структурными подразделениями
медицинской организации, обеспечивает их взаимосвязь в работе.13. Осуществляет
контроль за работой персонала структурного подразделения, качеством оказания
медицинской помощи, за соблюдением стандартов медицинской помощи при выполнении
медицинским персоналом перечня работ и услуг для диагностики заболевания,
оценки состояния больного и клинической ситуации для лечения заболевания,
состояния больного, в соответствии со стандартом медицинской помощи.14. Анализирует работу
структурного подразделения за отчётный период, предоставляет отчёт о работе
структурного подразделения в установленном порядке.15. Осуществляет
контроль за качеством ведения медицинской документации.16. Организует
получение работниками структурного подразделения дополнительного
профессионального образования (повышение квалификации, профессиональной
переподготовки в соответствии с законодательством РФ.17. Систематически
повышает профессиональную квалификацию.
Компания может предложить следующие условия труда:
Молодым
специалистам производится единовременная компенсационная выплата в размере 1,5
млн. рублей, выплата в размере 150 тыс. рублей подъемные (Условие получения
подъемных – трудоустройство на полную ставку в течение года после окончания
ВУЗа). Производятся компенсационные выплаты по аренде съемного жилья с
последующим предоставлением служебного в размере от 3 до 5 тыс.рублей
ежемесячно.С ноября 2020г.
медицинским работникам, прибывшим (переехавшим) в Курганскую область и
трудоустроившимся на должности по наиболее востребованным и дефицитным
специальностям (реаниматолог, акушер-гинеколог, хирург, онколог, инфекционист,
патологоанатом) предоставляется единовременная денежная выплата в размере 300
тыс.рублей. Производятся компенсационные выплаты по аренде съемного жилья в
размере 7 тыс.рублей ежемесячно.
Разместить Ваше резюме сейчас ...