Техник
Вакансия № 3336136 от компании "Ростелеком" в населенном пункте (городе) Ессентуки, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Ростелеком" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: сменный график работы.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: среднее образование.
Вакансия № 3336136 добавлена в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Понедельник, 6 мая 2024 года.
| Рейтинг объявления: 10,49 из 100 баллов |
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Ессентуки, Кисловодская улица, 18.
Работодатель в городе (регионе) Ессентуки может предложить следующую заработную плату: от 35000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Устранять повреждения абонентской проводки в помещении абонента, в подъезде;
- Исправлять неполадки в настройке абонентского оборудования (Роутеры, ТВ приставки и др.);
- Проводить замену клиентского оборудования в случае его неисправности.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Средне образование;
- Опыт работ в телекоммуникации будет большим плюсом;
- Знание сети ADSL, ETTH, PON, GPON.
Компания может предложить следующие условия труда:
- Официальное оформление - согласно ТК РФ;
- Финансовую стабильность - нам важно, чтобы каждый член нашей команды чувствовал себя уверенно (фиксированный оклад + ежемесячные премии);
- График работы:2/2;
- Готовность к разъездной работе;
- Дружный коллектив высококлассных специалистов, у которых есть чему поучиться;
- Официальное оформление - согласно ТК РФ (полный соцпакет: ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплата больничных, командировочных);
- Дополнительные материальные выплаты: помощь к основному отпуску (работа в компании более 2-х лет), пособие при рождении ребенка, вступление в брак и др.;
- Льготные тарифы на отдых в санаториях компании, летние путевки для детей.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...