Дорожный мастер
Вакансия № 3343842 от компании "Российские железные дороги" в населенном пункте (городе) Называевск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Российские железные дороги" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 3343842 добавлена в базу данных: Вторник, 9 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Вторник, 30 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 6,73 из 100 баллов |
Вакансия № 3343842 прочитана - 46 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Называевск, Омская область.
Работодатель в городе (регионе) Называевск может предложить следующую заработную плату: от 83000 до 83000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- руководство работой бригад по ремонту и текущему содержанию пути;
- контроль осмотров элементов верхнего строения пути и земляного полотна;
- принятие решений о закрытии участков пути или ограничении скорости движения поездов;
- оформление первичной документации
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- образование средне-профессиональное по специальности: "Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство", опыт работы не менее трех лет на аналогичной должности;
- либо высшее образование по специальности «Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей» - опыт работы от года на аналогичной должности.
Условия труда в организации следующие:
- оформление по ТК РФ;
- стабильная заработная плата;
- ежегодная индексация оплаты труда;
- обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
- возможности для профессионального развития и карьерного роста.
Социальный пакет:
- широкая программа добровольного медицинского страхования;
- программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
- детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
- негосударственное пенсионное обеспечение;
- льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.
- предоставление корпоративного жилья
Разместить Ваше резюме сейчас ...