Главный специалист отдела информационной безопасности
Вакансия № 3557710 от компании "РОССЕТИ ЮГ" в населенном пункте (городе) Ростов-на-Дону, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "РОССЕТИ ЮГ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.
Вакансия № 3557710 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Вторник, 21 мая 2024 года.
| Рейтинг объявления: 3,72 из 100 баллов |
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Ростов-на-Дону, Ростовская область.
Работодатель в городе (регионе) Ростов-на-Дону может предложить следующую заработную плату: от 47000 до 95500 руб...
В обязанности работника входит следующее:
• Разработка, актуализация и контроль выполнения требований распорядительных документов по вопросам ИБ (КИИ, ПДн, КТ)
• Подготовка и предоставление отчетности;
• Контроль предоставления доступа к информационным ресурсам;
• Проведение служебных проверок;
• Проведение инструктажей персонала по вопросам информационной безопасности;
• Рассмотрение технических заданий, проектной документации;
• Администрирование и сопровождения средств защиты информации (SIEM, IDS, СКЗИ и др.)
• Проверка информационных систем на наличие уязвимости.
Требования к соискателю следующие:
• Оконченное высшее образование ( техническое, защита информации, математическое, радиотехника, информатика, информационные технологии)
• Опыт работы в информационной безопасности;
• Знание законодательства РФ и нормативных документов в области защиты информации (КИИ, ПДн, КТ);
• Знание технологий, используемых в серверном и сетевом оборудовании;
• Знание технологий защиты информации.
Условия труда в организации следующие:
• Трудоустройство в соответствии с действующим трудовым законодательством;
• График работы с 8.00 до 17.00, 5/2;
• Оклад + Ежемесячные и ежеквартальные премии.
• Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
• Срочный трудовой договор.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...