Заведующий инфекционным отделением (врач-инфекционист)
Вакансия № 3649574 от компании "ГБУЗ ЛО "Тихвинская межрайонная больница имени А. Ф. Калмыкова "" в населенном пункте (городе) Кострома, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "ГБУЗ ЛО "Тихвинская межрайонная больница имени А. Ф. Калмыкова "" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 3649574 добавлена в базу данных: Среда, 1 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 3 мая 2024 года.
Рейтинг объявления: 32,98 из 100 баллов |
Вакансия № 3649574 прочитана - 157 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Кострома, Ленинградская область, Тихвин.
Работодатель в городе (регионе) Кострома может предложить следующую заработную плату: от 80000 до 80000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Осуществляет руководство отделением в соответствии с действующими законодательством и нормативно-правовыми актами.
- Организует работу коллектива по оказанию качественной медицинской помощи больным.
- Обеспечивает организацию лечебно-профилактической и хозяйственной деятельности отделения.
- Осуществляет анализ деятельности отделения и на основе оценки показателей его работы принимает необходимые меры по улучшению форм и методов его работы.
- Обеспечивает и контролирует выполнение сотрудниками отделения, больными и посетителями правил внутреннего распорядка, противопожарной безопасности, охраны труда, санитарно-эпидемиологического режима.
- Оказывает консультативную и организационно-методическую помощь сотрудникам ЛПУ по своей специальности. Участвует в подготовке статистических отчетов, в т.ч. годового отчета, информационно-аналитических материалов. При необходимости участвует в выездах врачей-специалистов в подведомственные ЛПУ.
- Содействует выполнению работниками отделения своих должностных обязанностей.
- Участвует в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала по своей специальности.
- Планирует работу отделения и анализирует показатели его деятельности.
- Обеспечивает своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.
- Проводит санитарно-просветительную работу.
- Соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии. Квалифицированно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности.
- Оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям.
- Систематически повышает свою квалификацию.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Высшее образование, действующий сертификат специалиста, специализация (переподготовка), интернатура, ординатура. знание правовых норм, соблюдение медицинской этики.
Компания может предложить следующие условия труда:
РАБОТА В г. ТИХВИН, 200 КМ. ОТ СПБ
- З/п по индивидуальной договорённости.
- По приезду семьям с двумя и более детей предоставляется служебное жильё
- Одиноким или семьям без детей, а так же в семьях в которых один ребёнок снимается квартира с ежемесячной компенсацией части арендной платы, в дальнейшем в порядке очереди предоставляется служебное жильё.
- Начинающим специалистам ежегодная выплата в течение 3-х лет 56500 рублей.
Разместить Ваше резюме сейчас ...