Специалист по администрированию персонала
Вакансия № 3844365 от компании "Леруа Мерлен Восток" в населенном пункте (городе) Москва, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Леруа Мерлен Восток" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 3844365 добавлена в базу данных: Четверг, 25 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Среда, 15 мая 2024 года.
Рейтинг объявления: 34,2 из 100 баллов |
Вакансия № 3844365 прочитана - 119 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Москва, Новоухтомское шоссе, 2А.
Работодатель в городе (регионе) Москва может предложить следующую заработную плату: от 61000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Контроль и ведение КДП (полный цикл\прием, увольнение, оформление отпусков, больничных, командировок, договоров, оформление приказов, табель, график):
- Приемы, увольнения, переводы;
- Организация документооборота
- Формирование, ведение и учет личных дел сотрудников
- Ведение учета сотрудников в системе Босс-кадровик;
- Ведение табелей учета рабочего времени;
- Учет и хранение трудовых книжек;
- Архивирование документов
- Взаимодействие с государственными органами по вопросу наличия и корректности документов, которые могут быть затребованы для проверки (военкомат, центр занятости, трудовая инспекция)
- Проверка графиков работы сотрудников;
- Составление и контроль соблюдения графика отпусков;
- Соблюдение порядка составления отчетности по кадрам (различные статистики, отчеты, текучесть);
- Осуществление контроля за трудовой дисциплиной, подготовка документов на поощрения и дисциплинарные взыскания;
- Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам трудового законодательства\ Консультирование руководителей подразделений по всем вопросам;
- Проведение обучения сотрудников по внутренним локальным нормативным актам;
- Помощь и участие в других проектах службы персонала магазина
- Ведение и проверка документов по ДМС /Оформление предоставления льгот и компенсаций работникам.
- Координация проведения медосмотров
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Высшее образование/Среднее профессиональное;
- Отличное знание трудового законодательства/ с учетом последних изменений, умение грамотно применять их на практике;
- Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года;
- Опыт управления командой в компании с аналогичным штатом или самостоятельного ведения КДП в компании со штатом от 150-200 человек;
- Знание законодательных и нормативных правовых актов;
- Знание действующего трудового законодательства РФ;
- Знание основ кадрового делопроизводства;
- Работа со сменными графиками, суммированным учетом рабочего времени
- Опыт работы с кадровыми программами (1С, Босс-Кадровик и др.);
- Уверенный пользователь ПК, приоритет отдается кандидатам, владеющим программой БОСС-Кадровик;
- Стрессоустойчивость, инициативность, гибкость, аккуратность в работе с документами
- Высокая скорость работы, развитые коммуникативные навыки‚ внимательность, стрессоустойчивость, ориентация на результат, умение работать с большим объемом информации и достигать результатов в сжатые сроки.
Компания может предложить следующие условия труда:
Условия труда в организации на вакантном месте работы следующие:
- Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство с 1 дня;
- Совокупный уровень дохода – от 61000 руб. до вычета налога.
o 57000 (фикс. оклад, ежемесячно на банковскую карту)
o 4000 (ежемесячная гарантированная выплата за питание на банковскую карту)
o ежемесячная премия 5% от оклада (за отработку всех смен)
o ежеквартальные премии до 25% от совокупного дохода за квартал по результатам показателей магазина;
o сотрудники принимают участие в распределении прибыли компании и получают годовую премию, согласно условиям компании.
- Своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц;
- График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), с 7 до 16/с 8 до 17/с 9 до 18( по договоренности)
СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ, РАСТУЩИЙ С КАЖДЫМ ГОДОМ РАБОТЫ В КОМПАНИИ:
· ДМС (включая стоматологию) через 3 месяца после трудоустройства;
· страхование жизни с 1 рабочего дня;
· кафетерий социальных льгот (сотрудник вправе выбрать на что потратить ежегодную льготу: ДМС себе и родственникам, отдых, обучение, спорт, детских отдых).
Комфортные условия труда:
- уютная столовая для сотрудников;
- первичный/периодический мед. осмотра за счет компании;
- корпоративный мобильный телефон с оплаченной связью;
- бесплатная корпоративная форма;
- собственный тренажерный зал;
- комната отдыха;
- раздевалка с личными шкафами, душевой;
- корпоративный транспорт.
· Обучение и сопровождение наставником с первого дня работы;
· Возможности профессионального развития и карьерного роста.
У НАС МОЖНО РАБОТАТЬ ВМЕСТЕ С ДРУЗЬЯМИ! Приведи друга и получи премию в размере от 5000 до 15000 рублей.
Присоединяйся к команде профессионалов!
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование/Среднее профессиональное;
- Отличное знание трудового законодательства/ с учетом последних изменений, умение грамотно применять их на практике;
- Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года;
- Опыт управления командой в компании с аналогичным штатом или самостоятельного ведения КДП в компании со штатом от 150-200 человек;
- Знание законодательных и нормативных правовых актов;
- Знание действующего трудового законодательства РФ;
- Знание основ кадрового делопроизводства;
- Работа со сменными графиками, суммированным учетом рабочего времени
- Опыт работы с кадровыми программами (1С, Босс-Кадровик и др.);
- Уверенный пользователь ПК, приоритет отдается кандидатам, владеющим программой БОСС-Кадровик;
- Стрессоустойчивость, инициативность, гибкость, аккуратность в работе с документами
- Высокая скорость работы, развитые коммуникативные навыки‚ внимательность, стрессоустойчивость, ориентация на результат, умение работать с большим объемом информации и достигать результатов в сжатые сроки.
Разместить Ваше резюме сейчас ...