Главный инженер

Вакансия № 3951208 от компании "Почта России" в населенном пункте (городе) Новороссийск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).

Репутация компании "Почта России" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.

Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.

Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.

Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 3 лет.

Вакансия № 3951208 добавлена в базу данных: Суббота, 4 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления с предложением работы: Воскресенье, 19 мая 2024 года.

Вакансия № 3951208 прочитана - 23 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакантное место работы в компании находится по адресу: Новороссийск, Краснодарский край, улица Советов, 36.

Работодатель в городе (регионе) Новороссийск может предложить следующую заработную плату: от 53000 руб...

В обязанности соискателя входит следующее:

• Осуществление общего руководства и контроля деятельности работников подразделений.
• Оформление, ведение, учет и хранение технической документации на здания, сооружения и инженерных сетей.
• Капитальный и текущий ремонт зданий.

Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:

• образование высшее.
• наличие диплома "Специалист, ответственный за безопасность дорожного движения".
• опыт работы от 3-х лет в данной должности.

Компания может предложить следующие условия труда:

• Уверенность в будущем: Почта России – надежный и ответственный работодатель, мы прошли пандемию без сокращения рабочих мест.
• Заработная плата до состоит из фиксированного оклада и ежемесячной премии в размере 15 % зависит от выполнения показателей;
• Официальное оформление с первого дня работы;
• Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
• Возможности для быстрого карьерного роста и профессионального развития;
• Возможность работать рядом с домом;
• Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
• Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
• Новогодние подарки для детей;
• Корпоративная пенсионная программа;
• Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
• Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.
• График работы: 5/2.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме работодателю ...

Позвонить в организацию ...