Фельдшер кабинета неотложной медицинской помощи поликлиники

Вакансия № 4113222 от компании "Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения Кежемская районная больница" в населенном пункте (городе) Челябинск, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).

Репутация компании "Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения Кежемская районная больница" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.

Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.

Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.

Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.

Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: среднее специальное образование.

Вакансия № 4113222 добавлена в базу данных: Вторник, 14 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления с предложением работы: Суббота, 18 мая 2024 года.

Вакансия № 4113222 прочитана - 24 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакантное место работы в компании находится по адресу: Челябинск, Кодинск, улица Гидростроителей, 26.

Работодатель в городе (регионе) Челябинск может предложить следующую заработную плату: от 52000 руб...

В обязанности соискателя входит следующее:

• Должностные обязанности в соответствии с Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 31 июля 2020 г. N 470 н"Об утверждении профессионального стандарта "Фельдшер".
• Оказание первичной доврачебной медико-санитарной помощи населению по профилю "лечебное дело":
• Проведение обследования пациентов с целью диагностики неосложненных острых заболеваний и (или) состояний, хронических заболеваний и их обострений, травм, отравлений;
• осмотр пациентов с заболеваниями и (или) состояниями, требующими оказания скорой медицинской помощи в экстренной и неотложной формах и применение объективных методов обследования больного (пострадавшего);
• определение необходимости применения доступных методов исследования;
• получение необходимой информации о заболевании, отравлении или травме от пациента или окружающих лиц;
• выявление общих и специфических признаков неотложного состояния;
• определение срочности, объема, содержания и последовательности диагностических, лечебных и реанимационных мероприятий;
• выбор оптимального тактического решения, определение показаний к госпитализации и ее осуществление;
• Назначение и проведение лечения неосложненных заболеваний и (или) состояний, хронических заболеваний и их обострений, травм, отравлений.

Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:

• Квалификация: Фельдшер
• Образование: средне-профессиональное
• Специальность по образованию: фельдшер
• Медицинская книжка
• Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Лечебное дело". Сертификат специалиста по специальности "Скорая и неотложная помощь" или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Скорая и неотложная помощь"; Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований); Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью.
• Соблюдение врачебной тайны, принципов медицинской этики в работе с пациентами, их законными представителями и коллегами.
• Соблюдение программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи, нормативных правовых актов, регулирующих медицинскую деятельность в сфере охраны здоровья граждан.

Компания может предложить следующие условия труда:

• График работы: Полный рабочий день
• Рабочее время: c 08:00 по 16:12
• Тип занятости: Полная занятость
• Количество рабочих мест: 1
• Северные бонусы"для тех, кто приезжает к нам работать из других районов Красноярского края и регионов РФ
• Надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям для приглашённых специалистов из других районов и регионов РФ, при трудоустройстве устанавливается сразу в размере 50 %.
• Районный коэффициент для лиц, работающих на Крайнем Севере и приравненных к ним местностям в размере 1.6.
• Дополнительный оплачиваемый отпуск лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
• Сокращённая рабочая неделя: для женщин -36 ч., для мужчин-39 ч.
• Льготный проезд - Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно в пределах территории РФ работнику и неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска любым видом транспорта (самолёт, поезд, автобус).
• При переезде:
• Единовременное пособие в размере двух месячных тарифных ставок, окладов (должностных окладов) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины месячной тарифной ставки, оклада (должностного оклада) работника (от 12000 до 30000 рублей, в зависимости от количества членов семьи).
• Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом.
• Оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.
• Предоставление жилья по договорам социального и коммерческого найма.
• Бонусы от учреждения"
• При переезде и смене места работы, сохраняется выплата специалисту, впервые окончившему одну из образовательных организаций (молодой специалист) в размере 30% от минимального оклада.
• Возможность получения дополнительного профессионального образования, профессиональной переподготовки за счёт средств работодателя.
• Программа компенсации расходов на оплату найма жилья.
• Условия проживания в г. Кодинске
• Развитая инфраструктура города, городской уклад жизни.
• Территориальная близость всех инфраструктурных объектов.
• Благоприятная экологическая обстановка.
• Богучанская ГЭС -градообразующее предприятие.
• Функционируют 3 школы, 4 детских сада (в том числе с бассейном), часть из них вновь построенные здания с современной архитектурой, большим набором спортивных, танцевальных, творческих, научных, эстетических кружков и секций.
• Спортивно-оздоровительный комплекс: бассейн, спортивно-тренажерные залы, крытый каток, лыжная база, горнолыжная база, 2 спортивные школы,
• Православная церковь, Дом творчества, библиотека, Центр дополнительного образования детей, столовые, кафе, супермаркеты.
• Приангарский политехнический техникум с большим набором актуальных специальностей.
• Развитая лесная промышленность, функционируют несколько крупных лесоперерабатывающих предприятий.
• Транспортное сообщение с Краевым центром ежедневное - самолёт, автобус, поезд, маршрутное такси.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме работодателю ...

Позвонить в организацию ...