Старший менеджер по работе с агентами и точками продаж
Вакансия № 4161031 от компании "СОГАЗ" в населенном пункте (городе) Нижний Новгород, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "СОГАЗ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
Вакансия № 4161031 добавлена в базу данных: Четверг, 9 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Понедельник, 20 мая 2024 года.
Рейтинг объявления: 9,43 из 100 баллов |
Вакансия № 4161031 прочитана - 5 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Нижний Новгород, улица Семашко, 37.
Работодатель в городе (регионе) Нижний Новгород может предложить следующую заработную плату: от 50000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- Развитие и контроль работы агентской сети;
- Заключение и сопровождение агентских договоров;
- Выстраивание коммуникаций со страховыми агентами;
- Контроль по сдаче документов и закрытию дебиторской задолженности;
- Своевременное предоставление отчетности.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- Успешный опыт работы с клиентами, опыт ведения переговоров, навыки деловой переписки;
- Уверенное владение ПК;
- Грамотная устная и письменная речь.
Компания может предложить следующие условия труда:
- Опыт в компании 1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
- Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
- Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
- Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования;
- Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;
- Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год.
Разместить Ваше резюме сейчас ...