Руководитель сервисной службы
Вакансия № 616794 от компании "Коово, ООО" в населенном пункте (городе) Екатеринбург, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Коово, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 616794 добавлена в базу данных: Пятница, 29 марта 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 26 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 5,14 из 100 баллов |
Вакансия № 616794 прочитана - 176 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "Коово, ООО" является "Промышленность, производство".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Екатеринбург, Космонавтов, 243, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Екатеринбург может предложить следующую заработную плату: от 50000 рублей + бонусы..
В обязанности соискателя входит следующее:
Вам предстоит взять на себя полное руководство сервисной службой, включая работы направленные на:
· контроль и обеспечение текущих бизнес-процессов;
· контроль и улучшение качества, эффективности и оперативности оказания услуг клиентам;
· контроль и улучшение эффективности работы персонала, подбор и организация обучения новых сотрудников;
· постоянное выявление и устранение проблем и недостатков в работе сервисной службы;
· формирование политики заработной платы и мотивации персонала;
· конструирование маркетинговой политики сервиса;
· ценообразование;
· контроль ведения клиентской базы;
· поддержание отношений и повышение лояльности постоянных клиентов;
· расширение клиентской базы;
· оперативное и адекватное реагирование сотрудников по информации, поступающей от клиентов;
· улучшение взаимодействия с клиентами;
· обеспеченность и порядок на рабочих местах;
· повышение эффективности, реконструкция, модернизация и автоматизация рабочих мест;
· контроль текущих и разработка новых стандартов сервиса;
· расширение специализации сервиса, выход на более широкие рынки, внедрение новых услуг сервисной службы;
· разработка и внедрение новых эффективных бизнес-процессов сервиса;
· поддержание материально-технической базы сервиса (запчасти, инструмент, оборудование);
· модернизация материально-технической базы (изготовление кондукторов и «приспособ», поиск более эффективного инструмента);
· ведение отношений с поставщиками;
· снижение временных и постоянных расходов;
· автоматизация учётной системы сервиса;
· работы по благоустройству прилежащей территории и ремонтного цеха;
· решение любых оперативных задач на вверенной территории;
· составление инвестиционных прогнозов планируемых задач с поиском исполнителей, определением сроков и стоимости работ, оценкой сроков окупаемости и приоритетов;
· любые иные меры, направленные на повышение рентабельности, уровня качества или имиджа сервисной службы.
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
· Требуется личный автомобиль
· Высшее техническое образование приветствуется.
· Опыт либо знания ремонта гидравлического подъёмного оборудования также приветствуется, но не обязательны.
· Опыт работы руководителем сервисной службы либо в обслуживании и эксплуатации технических объектов обязателен.
· Уверенный пользователь ПК: 1С, MS Office, email, интернет.
· Организационные навыки: умение видеть задачи и самостоятельно находить решение, исполнителей и доводить решение до конца.
· Способность к коммуникации на всех уровнях.
· Личный транспорт.
· Грамотная устная и письменная речь.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Трудоустройство согласно ТК РФ
· График работы: пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00 ч.
· Заработная плата обсуждается индивидуально. Принцип формирования: оклад + процент от достигнутого успеха (прибыли). Сервис уже прибыльный на протяжении более 6-ти лет. Возможностей и направлений дальнейшего развития - масса. По самым скромным оценкам человек с элементарными организаторскими способностями сможет за год легко выйти на з/п от 50.000 руб. и более. Потолка нет.
Разместить Ваше резюме сейчас ...