Менеджер по работе с партнерами
Вакансия № 823309 от компании "Янтарь, ООО" в населенном пункте (городе) Йошкар-Ола, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "Янтарь, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Компания не предъявляет специальных требований к опыту работы искомого сотрудника.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Высшее образование.
Вакансия № 823309 добавлена в базу данных: Среда, 8 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Понедельник, 20 мая 2024 года.
| Рейтинг объявления: 5,07 из 100 баллов |
Отраслью деятельности организации "Янтарь, ООО" является "Продажи".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Йошкар-Ола, Первомайская 140, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Йошкар-Ола может предложить следующую заработную плату: от 30000 рублей + бонусы..
В обязанности соискателя входит следующее:
Я совладелец и идейный вдохновитель интернет-магазина душевного мёда «Янтарь».
Я ищу сильного специалиста по работе с партнерами, искусного продавца в свою команду!
Мне нужно только 2 сотрудника на эту должность.
Сейчас я открыл собственный офис для сотрудников в Йошкар-Оле.
Это место где вы сможете заработать много денег для себя и компании, а также научитесь продавать по настоящему.
У вас есть очень небольшой шанс попасть в мою команду – отбор будет жесточайший!
Желаю успехов. Новиков Ярослав, совладелец интернет-магазина душевного меда "Янтарь".
В двух словах, ваша основная обязанность звучит так:
Нужно находить много партнеров и помогать им продавать много нашего мёда)
Чуть подробнее об обязанностях:
· Поиск новых партнеров (интернет-магазины, магазины, кафе, стойки и т.д.)
· Ведение текущих партнеров (полное сопровождение)
· Повышение объемов продаж у всех партнеров
· Консультации партнеров и предоставление необходимой информации.
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, полный день, работа на территории работодателя
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Корпоративное обучение и тренинги
· Возможность профессионального и карьерного роста
Требования к работнику следующие:
· Опыт продаж обязателен, (срок не так важен).
Главное, чтобы вы ещё получали кайф от каждой продажи.
Если опыта продаж нет - не откликайтесь на вакансию.
· Важно желание заработать много денег, не получить, а заработать.
· Все продажи и общение происходят по телефону
Условия труда в организации на вакантном месте работы следующие:
· заработная плата, которую вы заслуживаете – без потолка
· 10% со всех продаж
· дополнительная схема бонусов (для желающих зарабатывать много)
· должность, в которой можно сильно вырасти
· постоянное обучение (это важнее любых денег)
Если вы хотите большой оклад и размеренный ритм продаж - ВЫ МНЕ НЕ ПОДХОДИТЕ.
ВЫ ПОДХОДИТЕ если любите "колбасить" по полной и чувствуете кайф от каждой продажи.
· Минимальный план продаж - 200 000 в месяц. План не меняется до конца 2015г.
· Средняя зарплата менеджера в месяц – 35 000-40 000 руб. Рекорд продавца по зарплате в месяц - 147 000 руб.
· Свежий пример. Новый менеджер, пришедший в феврале заработал и уже получил более 62 000 руб. всего за 3 недели.
· Стоимость заказов от партнеров варьируется от 20 000 руб. до 400 000 в месяц.
Работать нужно много и очень интенсивно.
Дуракаваляние и размеренный ритм работы ищите в другом месте.
Мы вас обучаем:
· В первый день работы вы получаете живые или аудио инструкции, как правильно искать новых партнеров и как работать с текущими
· В течение первых двух недель, ежедневно, вы задаёте любые вопрос по работе и получаете на них ответы
· Каждый месяц все продавцы и руководитель отдела встречаются и делятся своим опытом (что получается, что нет и как можно дальше развиваться в продажах)
· В конце каждого месяца, для всех продавцов перевыполнивших план, индивидуальный коучинг по продажам и развитию проводит один из владельцев.
Вы можете расти с нами:
Настоящие, талантливые продавцы - это элита бизнеса.
Мы это понимаем, ценим и всячески поощряем развитие таких сотрудников.
Настоящие продавцы тащат бизнес вперёд и меняют мир!
В кого можно вырасти:
· Персональный менеджер (работа только с пулом лучших клиентов компании)
· Руководитель отдела продаж
· Руководитель направления компании
· Менеджер отдельного проекта (очень ценим таких людей)
· Директор всего проекта
Я с удовольствием плачу своим сотрудникам зарплату и чем больше она тем больше удовольствие.
Если вы зарабатываете больше денег для нас и для клиентов, я плачу больше денег вам.
По-моему это справедливо. Новиков Ярослав, совладелец интернет-магазина душевного меда "Янтарь".
ПОСЛЕДНЕЕ СОБЕСЕДОВАНИЕ - 30 сентября! Присылайте ваши резюме или звоните.
Важно!
Пройдите небольшое тестирование (займёт не более 10 секунд) и отправьте его результаты вместе с вашим резюме.
Посмотрите, что для вас в работе является наиболее важным условием и расставьте их по приоритетам.
Сначала самое важное, остальные за ним по убыванию важности.
Итак, тест:
· большая зарплата
· возможность карьерного роста
· возможность научиться чему-то новому, узнать что-то новое
· хороший коллектив, общение с сотрудниками
· стабильность работы и компании (уверенность в завтрашнем дне)
Отправьте результаты теста вместе с вашим резюме. Успехов!!!
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...