Контролер ОТК готовой продукции
Вакансия № 857338 от компании "ПК Альтоника, ООО" в населенном пункте (городе) Зеленоград, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "ПК Альтоника, ООО" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Обязательное требование работодателя к образованию искомого работника: Среднее специальное образование.
Вакансия № 857338 добавлена в базу данных: Четверг, 18 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Пятница, 3 мая 2024 года.
Рейтинг объявления: 10,82 из 100 баллов |
Вакансия № 857338 прочитана - 336 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Отраслью деятельности организации "ПК Альтоника, ООО" является "Промышленность, производство".
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу: Зеленоград, Сосновая аллея, д.6, Россия.
Работодатель в городе (регионе) Зеленоград может предложить следующую заработную плату: от 30000 рублей..
В обязанности соискателя входит следующее:
1. Контроль качества выпускаемой продукции;
2. Выявление брака;
3. Работа с технологическим оборудованием (в зависимости от персональных
навыков: микроскоп, AOI, стенды и др.).
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
Важно!
Опыт работы в области электроники, а именно:
· умение читать чертежи и технологическую документацию,
· знание элементной базы
Внимательность, обучаемость, ответственность, активная жизненная позиция;
Желание развиваться и выполнять поставленные цели;
Компания может предложить следующие условия труда:
· Постоянная, сменный график, работа на территории работодателя
· Оформление, отпуск, больничный и пр. по ТК
· Возможность профессионального и карьерного роста
Трудоустройство по Трудовому кодексу РФ.
Полный социальный пакет.
Возможность профессионального роста.
В конце 2014 года были проведены изменения в составе руководства компании.
Завод вступил в новую эру своего развития - повышения качества
выпускаемой продукции и создании оптимальных условий труда для работы.
Изменена кадровая политика, основой которой стал индивидуальный подход к каждому сотруднику.
Разместить Ваше резюме сейчас ...