Охранник ГБР/ Сотрудник группы быстрого реагирования
Вакансия № 2895262 от "ООО ЧОО "Рустелематика"" в населенном пункте (городе) Вязьма, Россия на сайте Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения (ЦЗН).
Вакансия № 2895262 добавлена в базу данных: Понедельник, 20 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 21 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии № 2895262: 13,62 из 100 баллов |
Репутация компании "ООО ЧОО "Рустелематика"" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Вакансия № 2895262 относится к сфере деятельности (отрасли): Охрана / Безопасность.
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу Вязьма, Россия.
Работодатель может предложить следующую зарплату искомому сотруднику: 45000 - 67500 руб..
Требования и обязанности:
- плановые проверки объектов;
- выезд по тревоге на служебном автомобиле;
- обеспечение порядка на объектах клиентов;
- решение конфликтных ситуаций;
- профессиональное выполнение инструкций;
- наличие УЧО и 6 разряд обязательно!
- наличие водительского удостоверения категории В и уверенные навыки вождения;
- опыт работы сотрудником ГБР;
Водительские права: Категория B
.На вакатном месте работы следующий график работы:
Сменный график
.
Работодатель может предложить работнику следующие условия труда:
- территория работы Красногорский район, за каждым сотрудником закреплен определенный район, перекидывание по экипажам не практикуем;
- пpeдоставляются новые автомобили;
- удобная спецодежда и необходимые средства защиты;
- среднее количество тревог в экипаже за смену - 3 выезда;
- есть оборудованное место для приема пищи;
- сменный график - 2/4;
- стабильная заработная плата;
- карьерный рост: есть возможность вырасти до старшего экипажа ГБР;
- средний стаж работы в компании на данной должности 5 лет;
.Работник должен иметь опыт работы по профилю: Не требуется.
Обязательное требование к образованию: Среднее.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...