Ресурсный менеджер (HR)
Вакансия № 3155628 от "ООО "Кидскей"" в населенном пункте (городе) Гомель, Беларусь на сайте Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения (ЦЗН).
Вакансия № 3155628 добавлена в базу данных: Четверг, 9 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 21 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии № 3155628: 4,88 из 100 баллов |
Вакансия № 3155628 прочитана - 19 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Репутация компании "ООО "Кидскей"" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Вакансия № 3155628 относится к сфере деятельности (отрасли): Кадровая служба / Тренинги / HR.
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу Гомель, Беларусь, Ул. Лепешинского, дом 9б.
Работодатель на вакантном месте предложит зарплату по результатам собеседования с соискателем работы.
Требования и обязанности:
- организация и сопровождение процессов адаптации новых педагогов;
- оценка потребности в педагогах, составление плана набора и направление заявки в отдел рекрутмента;
- координация и сопровождение процесса внутреннего обучения и assessment педагогов;
- проведение one-to-one онлайн встреч с педагогами с целью мониторинга эмоционального состояния/настроения/мотивации педагогов, помощь в решении их текущих вопросов, проблем, получение обратной связи;
- взаимодействие с методической службой;
- подписание договоров с педагогами/ подготовка и отправка отчетов, расчет заработной платы;
- поддержка HR-бренда и корпоративной культуры компании.
- высшее образование;
- опыт работы на руководящей позиции от 2 лет;
- уверенный пользователь ПК;
- отличные коммуникативные навыки;
- сильные аналитические способности.
.На вакатном месте работы следующий график работы:
Полный рабочий день
.Работодатель может предложить работнику следующие условия труда:
- работа в амбициозном образовательном проекте;
- ???????график работы 5/2;
- официальное трудоустройство и хорошая ЗП (по результатам собеседования);
- возможность расти и развиваться вместе с компанией.
.Работник должен иметь опыт работы по профилю: От 1 года.
Обязательное требование к образованию: Высшее.
Разместить Ваше резюме сейчас ...