Педагог - организатор

Вакансия № 3794501 от "МАОУ "СШ № 1 ИМЕНИ И.П.КЫТМАНОВА"" в населенном пункте (городе) Енисейск, Россия на сайте Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения (ЦЗН).

Вакансия № 3794501 добавлена в базу данных: Среда, 24 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.

Вакансия № 3794501 прочитана - 24 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Репутация компании "МАОУ "СШ № 1 ИМЕНИ И.П.КЫТМАНОВА"" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.

Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Вакансия № 3794501 относится к сфере деятельности (отрасли): Образование / Воспитание / Наука.

Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу Енисейск, Россия.

Работодатель может предложить следующую зарплату искомому сотруднику: 29236 - 35000 руб..

Требования и обязанности:

3.1. В рамках трудовой функции организационно-педагогического обеспечения проектирования и реализации программ воспитания:

· изучение возрастных и психологических особенностей, интересов и потребностей учащихся в школе и по месту жительства, создавать условия для их реализации в разных формах творческой деятельности, применяя современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы;

· проектирование содержания воспитательной деятельности в общеобразовательном учреждении в соответствии с требованиями ФГОС ОО;

· организационно-педагогическое обеспечение участия детей и взрослых в проектировании программ воспитания;

· вовлечение школьников в творческую деятельность по основным направлениям воспитания;

· содействие реализации прав учащихся на организацию детских ассоциаций, объединений;

· вести работу по активному развитию ученического самоуправления в школе;

· организация вечеров, праздников, походов, экскурсий, а также поддержание социально значимых инициатив учащихся в сфере их свободного времени, досуга и развлечений, учитывая личность учащегося, развитие его мотивации, познавательных интересов и способностей;

· организационно-педагогическое обеспечение воспитательной деятельности педагогических работников;

· анализ результатов реализации программ воспитания.

3.2. В рамках трудовой функции организации работы по одному или нескольким направлениям внеурочной деятельности:

· разработка программы внеурочной деятельности по одному из направлений ФГОС ОО:

· спортивно-оздоровительному;

· социальному;

· духовно-нравственному;

· общеинтеллектуальному;

· общекультурному;

· привлечение учащихся в различные формы внеклассной и внешкольной деятельности согласно требованиям ФГОС;

· организация внеурочной деятельности обучающихся по выбранному направлению, проведение творческих занятий с детьми;

· организация работы детского творческого объединения в школе по выбранному направлению и педагогическое сопровождение его деятельности;

· организация творческих мероприятий по выбранному направлению внеурочной деятельности;

· организация самостоятельной деятельности школьников, в том числе исследовательской или проектной, содействие обеспечению связи теоретического обучения с практикой;

· проведение анализа достижений учащихся, определение эффективности занятий по внеурочной деятельности на основе развития опыта творческой деятельности, познавательного интереса детей, применяя компьютерные технологии, в том числе текстовые редакторы, презентации и электронные таблицы в своей работе.

3.3. В рамках трудовой функции организационно-методического обеспечения воспитательной деятельности:

· поиск и отбор актуальных информационно-методических материалов для осуществления воспитательной деятельности в общеобразовательном учреждении;

· разработка информационно-методических материалов по основным направлениям воспитательной деятельности;

· консультирование педагогических работников и родителей (законных представителей) по вопросам организации воспитательной деятельности, досуговой деятельности школьников;

· организационно-методическое обеспечение взаимодействия общеобразовательного учреждения с семьей по вопросам воспитания;

· организационно-методическое сопровождение досуговых мероприятий;

· организационно-методическое обеспечение проведения педагогической диагностики и анализа результатов воспитательной деятельности.

3.4. Участие в деятельности педагогических, методических советов, в иных видах методической работы, в работе по проведению родительских собраний, оздоровительных, воспитательных и других мероприятий, установленных образовательной программой, в организации и проведении методической и консультативной помощи родителям или лицам, их заменяющим.

3.5. Привлечение к работе с обучающимися школы работников учреждений культуры и спорта, родителей (лиц, их заменяющих), общественность.

3.6. Оказание поддержки детским формам организации труда учащихся общеобразовательного учреждения, организация их каникулярного периода.

3.7. Внесение предложений по улучшению и оздоровлению условий проведения образовательной деятельности в общеобразовательном учреждении.

3.8. Строгое соблюдение педагогом-организатором школы должностной инструкции на основе профстандарта, правил и требований охраны труда, пожарной и антитеррористической безопасности, инструкций по охране труда при использовании компьютера и оргтехники в образовательной организации.

3.9. Систематическое повышение профессиональной квалификации, своевременное прохождение периодических медицинских осмотров.

3.10. Строгое соблюдение этических норм поведения в общеобразовательном учреждении, быту, общественных местах, соответствующие общественному положению педагога.

На вакатном месте работы следующий график работы:

Полный рабочий день

Работник должен иметь опыт работы по профилю: Не требуется.

Обязательное требование к образованию: Среднее.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме работодателю ...

Позвонить в организацию ...