Оператор связи (612927 Калинино)
Вакансия № 4267864 от "УФПС КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ" в населенном пункте (городе) Малмыж, Россия на сайте Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения (ЦЗН).
Вакансия № 4267864 добавлена в базу данных: Понедельник, 6 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 15 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии № 4267864: 11,76 из 100 баллов |
Вакансия № 4267864 прочитана - 2 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Репутация компании "УФПС КИРОВСКОЙ ОБЛАСТИ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Вакансия № 4267864 относится к сфере деятельности (отрасли): Рабочие специальности / Рабочий персонал.
Компанией предлагается работа в городе (регионе) по адресу Малмыж, Россия.
Работодатель может предложить следующую зарплату искомому сотруднику: от 19242 руб..
Требования и обязанности:
Оказание почтовых, финансовых и государственных услуг,
работа с клиентами-продажа и продвижение различных услуг,
прием, обработка, вручение почтовых отправлений,
осуществление денежных переводов, прием платежей, выплата пенсий и пособий,
оформление подписки на печатные издания,
выполнение необходимых кассовых операций,
прием, сортировка, отправка входящей и исходящей корреспонденции,
работа с первичной документацией, занесение информации в базу данных.
.На вакатном месте работы следующий график работы:
Полный рабочий день
.Работодатель может предложить работнику следующие условия труда:
MONTHLY 20 %, Ежемесячная премия до 20% при выполнении плана работы отделения
· Почта России – надежный и ответственный работодатель.
· Заработная плата дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);
· Официальное оформление с первого дня работы;
· Оплачиваемые больничные и отпуска;
· Возможность работать рядом с домом;
· Корпоративная пенсионная программа;
· Возможность карьерного роста и профессионального развития;
· Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
· Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
· Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;
· Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
· Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора.
· Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.
График работы: сменный, плавающие выходные
.Работник должен иметь опыт работы по профилю: Не требуется.
Обязательное требование к образованию: Среднее.
Разместить Ваше резюме сейчас ...