Начальник кредит департамента
Вакансия № 19273996 в населенном пункте (городе) Ташкент, Узбекистан от компании "ООО HR BAZAAAR INC" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "ООО HR BAZAAAR INC" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 19273996 добавлена в базу данных: Вторник, 7 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 18 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 8,89 из 100 баллов |
Вакансия № 19273996 прочитана - 89 раз(а)
Отправлено откликов - 1 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
Начальник департамента кредитования
руководствуется действующим законодательством, в том числе нормативно-правовыми актами Центрального банка Республики Узбекистан, Уставом и иными внутренними нормативными документами Банка, решениями органов управления, приказами и распоряжениями руководства Банка, координировать и контролировать деятельность работников департамента, распределять в установленном порядке между работниками входящих писем и документов, обеспечить взаимозаменяемость сотрудников в целях обеспечения непрерывности работы, обеспечить консолидацию отчетов и информаций, оказывать консультационную и методологическую помощь сотрудникам и клиентам Банка по вопросам, входящих в компетенцию.
Требования к работнику следующие:
• Опыт работы от 3 - х лет (на руководящей должности в корпоративном кредитовании)
• Высшее экономическое, финансовое образование
• Приветствуется дополнительное управленческое образование и опыт работы в международных структурированных компаниях
• Стратегическое мышление, умение выстраивать коммуникации на различном уровне, умение работать в многозадачном режиме
• Высокий уровень самоорганизации, самодисциплины и мотивации на достижение результатов
• Ориентация на развитие и готовность менять личные подходы и стереотипы
• Владение языками: Узбекский, русский, английский
Разместить Ваше резюме сейчас ...