Директор филиала
Вакансия № 21058253 в населенном пункте (городе) Красноярск, Россия от компании "Этажи Красноярск" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "Этажи Красноярск" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: более 6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 21058253 добавлена в базу данных: Вторник, 7 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 18 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 8,87 из 100 баллов |
Вакансия № 21058253 прочитана - 87 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости Населения в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Красноярск, улица Белинского, 8.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 80000 руб. на вакантной должности "Директор филиала".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Разработка стратегии развития филиала
- Открытие филиала компании в городе (запуск стартап)
- Формирование штата филиала
- Развитие департамента продаж в городе
- Работа с аналитикой по опережающим и результирующим показателям
- Развитие и обучение своих сотрудников, как самостоятельно, так и с привлечением внутреннего ресурса компании;
- Развитие системы продаж через смежные департаменты;
- Формирование корпоративной культуры внутри филиала в соответствии с ценностями компании.
-
Опыт управления командой ("рукав" управления не менее 20 человек)
-
Высокий уровень аналитики;
-
Развитый уровень HR компетенции
-
Тренерские и коучинговые компетенции;
-
Достигать цели в сотрудничестве с теми, на кого нет прямого влияния;
-
Эффективный опыт выстраивания и регламентирования бизнес-процессов;
-
Системность, высокий уровень внутренней дисциплины;
-
Управленческие и организационные навыки, лидерские качества;
- Запуск стартапа, возможность реализовать свои предпринимательские амбиции
- Карт бланш действий, но при этом 100% -я поддержка Компании
-
Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + %;
-
Обучение и профессиональное развитие в рамках корпоративного университета: внутренние и внешние тренинги, стажировки, мастер-классы, обмен успешными практиками с другими филиалам;
-
Готовы обсуждать условия релокации для кандидатов;
-
Современный подход к управлению, надежная репутация и ответственность за свою работу делают нас передовой российской риэлторской компанией.
Разместить Ваше резюме сейчас ...