Бизнес-тренер
Вакансия № 25669314 в населенном пункте (городе) Рязань, Россия от компании "АО АУДИОТЕЛЕ" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО АУДИОТЕЛЕ" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО АУДИОТЕЛЕ" - http://www.audiotele.ru
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Телекоммуникации, связь; Услуги для бизнеса; .
Репутация компании "АО АУДИОТЕЛЕ" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 25669314 добавлена в базу данных: Пятница, 5 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 6,06 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Рязань, Спортивная улица, 14.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 45000 до 60000 руб. на вакантной должности "Бизнес-тренер".
Федеральная сеть контактных центров ищет к себе в команду тренера.
Что мы предлагаем:
- Конкурентоспособную заработную плату (оклад, квартальная премия).
- Оформление и выплата зарплаты в соответствие с ТК РФ.
- Полный социальный пакет.
- Действительно дружный коллектив.
- Большие возможности для профессионального и карьерного развития.
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 с готовностью смещать время начала и окончания рабочего дня при запуске вечерних групп. В этом случае рабочий день может заканчиваться в 20:00.
Чем предстоит заниматься:
- Вести базовую и дополнительную подготовку и обучение персонала контактного центра в соответствии с содержанием корпоративных программ подготовки и обучения.
- Поддерживать в актуальном состоянии содержание корпоративных программ подготовки и обучения персонала.
- Разрабатывать и регулярно актуализировать учебные программы и материалы к ним.
- Проводить регулярные и экспериментальные учебные активности для новых и действующих специалистов контактного центра с использованием активных форм обучения.
Каким мы видим успешного кандидата:
- Хорошие организаторские способности, умение качественно организовать работу и выстроить конструктивное взаимодействие со смежными подразделениями.
- Не менее 2-х лет успешной работы в сфере продаж или обслуживания клиентов.
- Не менее 1 года практического обучения персонала линейного уровня.
- Развитые навыки работы с MS Office (Word, PowerPoint).
Просим указывать зарплатные ожидания в сопроводительном письме.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...