Рекрутер (HR)
Вакансия № 26405300 в населенном пункте (городе) Гомель, Беларусь от компании "УП ТехноАгро" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "УП ТехноАгро" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "УП ТехноАгро" - http://avtovelomoto.by
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Автомобильный бизнес; Розничная торговля; .
Репутация компании "УП ТехноАгро" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 26405300 добавлена в базу данных: Четверг, 16 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 18 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 78,2 из 100 баллов |
Вакансия № 26405300 прочитана - 337 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Гомель, Могилёвская улица, 1Ак3-2А.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 1000 до 3500 бел. руб. на вакантной должности "Рекрутер (HR)".
Мы, мультибрендовая торговая компания, работающая по всей Беларуси и СНГ, один из крупнейших онлайн-гипермаркетов страны. 10 лет на рынке, 1-е место по объемам продаж мототехники в РБ, премия «Лучшая фирменная секция ОАО САЗ в структуре «МТЗ-Холдинг», 1-е место по продажам среди дилеров техники производства САЗ-Беларусь (Minsk, Rossel 2022), являемся сертифицированным партнером в сфере оказания финансовых услуг белорусских Банков и лизинговых компаний, а также членом Белорусской торгово-промышленной палаты.
800 новых клиентов ежемесячно! И в связи с этим наша команда нуждается в новых специалистах и квалифицированном HR-менеджере!
Чем нужно будет заниматься:
- Полное ведение воронки подбора персонала (от размещения вакансии до полной адаптации сотрудника)
- Онбординг (подготовка плана адаптации новых сотрудников, организация и контроль выполнения)
- Формирование кадрового резерва, предложения по ротации сотрудников
- Поддержание и улучшение HR-бренда компании
- Выявление потребности в обучении персонала, подготовка плана мероприятий, организация тимбилдингов
- Увольнение сотрудников, exit-интервью
- Разработка внутренних локальных нормативных актов в области управления персоналом
Будем рады вам, если:
- У вас уже есть опыт в сфере HR
- Знаете, как успешно и быстро закрыть вакансию
- Обладаете подтверждением ваших знаний (диплом, сертификат о прохождении соответствующих курсов)
- Хотите и способны развиваться в направлении HR-менеджмента
- У вас высокий уровень самодисциплины и самостоятельности в принятии решений
- Готовы работать в режиме большого количества разноплановых задач
- У вас есть желание не только получать зарплату, но и быть включенным в общую миссию, стать частью отличной команды на долгие годы
Что мы предлагаем:
- Заработная плата на 1-ый месяц: оклад 1.000р.+500р. премия за выполнение тестового задания, начиная со 2-го месяца оклад 1.000р.+премия до 1.000 (по результатам KPI), после 3-го месяца и по результатам выполненной работы заработная плата может быть пересмотрена в сторону увеличения.
- График 5/2 с 8.30 до 17.00
- Испытательный срок 3 месяца (оформляем по договору подряда), при условии успешного его прохождения – бессрочный трудовой договор
- Молодой, дружный, энергичный коллектив
- Возможность развиваться и повышать квалификацию (обучение, вебинары, семинары для личностного/профессионального роста за счет компании)
- Рассрочка 0% на товары компании и партнеров
- Любой товар из каталога «21 век» по оптовой цене
- Скидка до 40% на товары компании: от велосипеда до бытовой техники
Мы ищем интересных людей, настроенных на длительное пребывание в компании, на карьерный и личностный рост! Если вы являетесь таковым и вместе с тем у вас нет должных навыков, но есть желание работать с нами – аргументируйте в сопроводительном письме и откликайтесь!
Разместить Ваше резюме сейчас ...