Управляющий магазином
Вакансия № 27361433 в населенном пункте (городе) Саратов, Россия от компании "Магазин одежды Katardi" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "Магазин одежды Katardi" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27361433 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 8,84 из 100 баллов |
Вакансия № 27361433 прочитана - 32 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Саратов, улица имени В.С. Зарубина, 167.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 57000 до 85000 руб. на вакантной должности "Управляющий магазином".
Сеть магазинов мужской одежды “Katardi”- современный востребованный бренд: костюмы, сорочки, casual look, пальто, обувь, поло и др.
Актуальный ассортимент, всегда высокие продажи, независимо от сезона. В команде активные и интересные.
Сейчас находимся в поиске такого же активного и опытного управляющего магазина.
Цель работы:
Обеспечение работоспособности магазина, (обеспечение работы магазина в рабочие часы) выполнение плановых показателей ( прибыль, выручка, конверсия, средний чек), своевременной сдачи всей отчетности
Измеримые показатели эффективности:
-
Прибыль по магазину
-
Выручка по магазину
-
Конверсия в продажу по магазину
-
Средний чек по магазину
-
Сумма утрат по магазину (сумма потерь: брак, товар пришедший в негодность)
У кого в подчинении:
Директор розничной сети
Кто в подчинении:
Продавцы-консультанты, старшие продавцы-консультанты, администраторы
Ресурсы:
-
Персонал магазина
-
Товары в наличии в магазине
-
Товарная выкладка
-
Баннеры в магазине
-
Сертификаты, скидочные купоны
-
AMOCRM
-
Битрикс 24
-
“Таблица продаж”
-
Таблица “Отчет администратора”
Задачи:
- Обеспечивает бесперебойную работу магазина (обеспечивает работу магазина в рабочие часы)
-
Поддержание оборудования торгового и электронного в технически исправном состоянии
-
Контролирует выполнение стандартов обслуживания в магазине, утвержденные руководством
-
Разрабатывает план продаж для утверждения директором сети
-
Обеспечивает выполнение плана продаж, утвержденного у руководителя
-
Обязан поддерживать стандарты ассортиментной матрицы товаров, утвержденной руководителем сети
-
Обязан изучать конъюнктуру локального рынка магазина и делать заявки на ассортимент в соответствии с ней
-
Организовывает продвижения магазина и его ассортимента утвержденных руководством сети
-
Своевременно инициирует собственное мероприятие по продвижению магазина и его ассортимента
-
Обеспечивать стандарты работы магазина по чек листам персонала и торгового зала, утвержденный руководством
-
Создает инструкции, скрипты, приказы, которые положительно влияют на продажи и развитие магазина и бренда, согласовывает их с директором сети
-
Делает анализ продаж в своей магазине, анализировать спрос покупателей и ежемесячно заполнять Отчет по потребностям товара для товароведа
-
Содействует проведению инвентаризации
-
Найм, увольнение, обучение новых сотрудников и аттестация
-
Обязан разумно поощряет и наказывает сотрудников
-
Составляет график работы и график отпусков для всех сотрудников своего магазина и согласовывает графики с руководством
-
Разрабатывает штатное расписание (Расписание должностей и принципы вознаграждение по этой должности), согласовывает с руководителем
-
Информирование директора розничной сети о проблемных моментах в своей работе
-
Своевременное доведение до подчиненных продавцов и администраторов распоряжений руководства
-
Обеспечение взаимозаменяемости персонала в магазине
-
Обеспечение сохранности товаров и имущества магазина
-
Представляет интересы сети в коммерческих, государственных, коммунальных и иных органах
-
Выполнять другие задачи ,которые влияют на продажи и развитие магазина и бренда
Портрет идеального кандидата:
-
Опыт работы управляющим или директором магазина от 1 года с персоналом в подчинении от 2-х человек
-
Кейс по увеличению продаж в магазине или другой успешный опыт (напр. опыт выстраивания и контроля бесперебойной работы точки продаж)
-
Опыт работы в CRM системе: AMOCRM, Битрикс24 или другой
-
Опыт работы с онлайн кассой и кассовыми приложениями
-
Чувство стиля, умение подбирать образы и одежду
-
Опытный пользователь ПК: MS Office
-
Лидерские качества
-
Высокие коммуникативные навыки
-
стрессоустойчивость и эмоциональную стабильность;
-
неконфликтность;
-
тактичность;
-
дружелюбие;
-
позитивный настрой;
-
ответственность;
-
Знание закона “О защите прав потребителей”
Система мотивации
Складывается из 2-х составляющих:
- окладной части
- премиальной части
Окладная часть (график 5/2, один выходной - будний день)
Оплачивается в фиксированном размере = 57 000 рублей (это средняя зарплата управляющего по рынку + 10% )
Премиальная часть
Составляет 1,8% от выручки при достижении следующих показателей
1. Наценка
2. Выручка
Показатели устанавливаются в планах продаж
! Премия возможна только при достижении двух показателей !
Присылайте свои резюме в личных сообщениях. Спасибо
Разместить Ваше резюме сейчас ...