Специалист по кадрам
Вакансия № 27896847 в населенном пункте (городе) Красноярск, Россия от компании "ФГБУ Красноярский референтный центр Россельхознадзора" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ФГБУ Красноярский референтный центр Россельхознадзора" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ФГБУ Красноярский референтный центр Россельхознадзора" - http://www.kras-ref.ru/
Репутация компании "ФГБУ Красноярский референтный центр Россельхознадзора" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 27896847 добавлена в базу данных: Четверг, 4 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 20,07 из 100 баллов |
Вакансия № 27896847 прочитана - 60 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного ЦЗН в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Красноярск, улица Марковского, 45.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 45000 до 45000 руб. на вакантной должности "Специалист по кадрам".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- работа в программе «1С: Зарплата и кадры государственного учреждения, 8.1»;
- ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (штат 123 человека, 5 обособленных подразделений);
- прием/перевод/увольнение;
- оформление больничных листов;
- работа с мед. учреждениями (проведение мед. осмотров)/выдача направлений;
- составление, согласование, ведение графика отпусков, контроль за его соблюдением, уведомления о начале отпуска;
- ведение табеля учета рабочего времени;
- оформление трудовых договоров, составление дополнительных соглашений к ним;
- составление личных карточек формы Т-2;
- ведение воинского учета/бронирование;
- заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
- подготовка документов для награждения ведомственными наградами;
- аттестация сотрудников/участие в проведении СОУТ;
- работа по поиску и отбору персонала (размещение вакансий в Интернете, СМИ);
- разработка локально – нормативных актов, внесение изменений, составление должностных инструкций;
- оформление командировок;
- утверждение штатного расписания (внесение изменений);
- оформление договоров ГПХ;
- Отчеты ЕФС-1 (СЗВ- ТД, СЗВ-М, СЗВ-СТАЖ), отчеты по квотированию и вакансиям в центр занятости; отчеты по запросу (Москва);
- возможно совмещение должности секретаря (на период отпуска).
Требования к работнику следующие:
- высшее профессиональное образование (юридическое приветствуется), профессиональная переподготовка по направлению "Управление персоналом", «Кадровое делопроизводство»;
- стаж работы не менее 3 лет;
- знание Трудового кодекса РФ, методических материалов по кадровому делопроизводству, правил ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением;
- высокий уровень ответственности, внимательность, грамотность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности;
- знание ПК (Word, Excel, СЭД).
- официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- график работы 5/2 (8-00 -17-00);
- место работы: г. Красноярск, Марковского, 45
УВАЖАЕМЫЙ КАНДИДАТ!
Если Ваш профессиональный опыт соответствуют требованиям, предъявляемым к этой вакансии, мы обязательно с Вами свяжемся.
Разместить Ваше резюме сейчас ...