Супервайзер торговых представителей
Вакансия № 28103633 в населенном пункте (городе) Симферополь, Россия от компании "GoodHR" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "GoodHR" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "GoodHR" - http://goodhr.online/
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "GoodHR" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 28103633 добавлена в базу данных: Вторник, 16 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Вторник, 7 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 7,75 из 100 баллов |
Вакансия № 28103633 прочитана - 22 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Электронного Центра Занятости в соцсетях и мессенджерах:
Адрес вакантного места работы: Симферополь, улица Набережная имени 60-летия СССР.
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 90000 руб. на вакантной должности "Супервайзер торговых представителей".
В дистрибьюторскую компанию продуктов питание приглашается на работу супервайзер.
Регион Симферополь, Евпатория, Саки.
Обязанности в части работы с персоналом
1. Осуществление подбора торговых представителей.
2. Осуществление на постоянной основе полевого аудита и полевого обучения торговых представителей согласно стандартам компании с целью их профессионального развития и контроля.
3. Постановка задач (на месяц, неделю, день) для торговых представителей по схеме SMART и своевременный, адекватный контроль их выполнения.
4. Проведение собраний с торговыми представителями по итогам дня, недели, месяца.
5. Расчет заработной платы торговых представителей.
Обязанности супервайзера в сфере развития продаж
1. Обеспечение эффективного функционирования системы прямой доставки, осуществляемой торговыми представителями.
2. Обеспечение выполнения планов по продажам каждой дистрибутируемой группы товаров на вверенной территории.
3. Формирование и контроль соблюдения маршрутов торговых представителей с целью максимального и наиболее эффективного покрытия всей розницы на вверенной территории.
4. Обеспечение торговых представителей всей необходимой документацией для осуществления продаж в розничные точки.
5. Обеспечение наличия необходимых POS-материалов у торговых представителей.
6. Проведение переговоров по вопросам сотрудничества и развития продаж, своевременный и постоянный анализ ситуации на территории для выявления наиболее эффективных путей работы с розничными торговыми точками.
7. Систематический сбор информации о действиях конкурентов и анализ текущей ситуации на вверенной территории.
8. Ведение отчетности по продажам в соответствии со стандартами компании.
Обязанности по поддержанию финансовой дисциплины
1. Обеспечение соблюдения торговыми представителями политики расчетов с клиентами в соответствии со стандартами компании
2. Соблюдение утвержденных лимитов по дебиторской задолженности, обеспечение и контроль своевременного возврата кредитов розничными точками на вверенной территории.
3. Контроль расходования ГСМ торговыми представителями в соответствии с нормами компании.
Обязательные требования:
• Высшее образование
• Опыт работы на позиции супервайзер / руководитель отдела продаж от 2 лет
• Преимущественные сферы деятельности – дистрибьюция пищевых/непищевых продуктов.
• Владение на уровне опытного пользователя ПО: 1С.
Профессиональные компетенции:
• Знание основ коммуникации и делового общения.
• Знание техники продаж, правил заключения договоров.
• Умение планировать продажи и организовывать мероприятия по развитию клиентской базы.
• Умение формировать ценовую и ассортиментную политику компании.
• Умение проводить акции по продвижению приоритетных или зависших товаров.
• Умение анализировать продажи, финансовые показатели, рыночную конъюнктуру, клиентскую базу.
• Умение развивать и обучать подчиненных, проводить оценку их деятельности.
Условия:
Работа в стабильной развивающейся компании.
Заработная плата складывается из ставки и %.
От 90000 руб.
График 5/2 с 9:00 до 18:00.
Разместить Ваше резюме сейчас ...