Директор региона
Вакансия № 29240527 в населенном пункте (городе) Караганда, Казахстан от компании "ТОО MFO Robocash" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "ТОО MFO Robocash" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 29240527 добавлена в базу данных: Воскресенье, 12 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Понедельник, 3 июня 2024 года.
Рейтинг вакансии: 14,93 из 100 баллов |
Вакансия № 29240527 прочитана - 33 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 500000 KZT на вакантной должности "Директор региона".
Микрофинансовая организация Zaimer, входящая в состав международного fintech-холдинга Robocash Group, успешно развивающегося в Европе и Азии с 2013 года и специализирующегося на не банковском кредитовании и частных инвестициях. Мы являемся молодой, успешной и амбициозной командой профессионалов, одними из лидеров и новаторов в отрасли Онлайн-кредитования. И в нашу команду профессионалов требуются специалисты!
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Полноценное операционное управление сетью отделений по вверенному региону.
- Разработка, внедрение и постоянный мониторинг исполнения и соблюдения стандартов/инструментов продаж.
- Контроль эффективности и качества работы финансовых консультантов, руководителей групп, начальников отделений.
- Подбор персонала, его обучение и коучинг.
- Полная ответственность за поставленные задачи и плановые показатели на регион, правильное каскадирование задач по городам и отделениям.
- Работа над развитием сети отделений, открытие новых отделений.
Требования к работнику следующие:
- Сильный, эффективный и проактивный менеджер, способный ставить перед собой амбициозные цели и мотивировать подопечных.
- Командный игрок.
- Ориентация на продажи.
- Способность обучать и «заряжать» свою команду.
- Управленческий опыт в банковской или микрофинансовой (начальник отделения/региональный менеджер) сфере не менее 3-х лет.
- Обладание знаниями законодательства Республики Казахстан и нормативно-правовых актов, регулирующих банковскую деятельность.
- Опытный пользователь ПК.
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Режим работы с 09.00 до 18.00.
- Работа в режиме многозадачности.
- Доход складывается из составляющих: оклад+ бонус по итогам исполненных задач и обсуждается в процессе интервью.
- Интересный и богатый опыт многогранного делового общения с коллегами из различных регионов.
Разместить Ваше резюме сейчас ...