Бизнес-тренер

Вакансия № 29852724 в населенном пункте (городе) Комсомольск-на-Амуре, Россия от компании "Эй-Пи Трейд" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Эй-Пи Трейд" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Эй-Пи Трейд" - http://www.aptrade.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Товары народного потребления (непищевые); Продукты питания; .

Репутация компании "Эй-Пи Трейд" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 29852724 добавлена в базу данных: Суббота, 18 мая 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Среда, 29 мая 2024 года.

Вакансия № 29852724 прочитана - 5 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 75000 до 75000 руб. на вакантной должности "Бизнес-тренер".

ООО «Эй пи трейд» - крупная торговая компания с многолетней историей родом из Хабаровска (дистрибутор крупных мировых брендов: Nestle, Purina, Jacobs, Procter&Gamble) и логистический оператор 3PL на территории Дальнего Востока, Сибири и Урала.

В нашей компании большое внимание уделяется обучению и развитию наших сотрудников.

За что отвечать в компании?

• Разработка/актуализация и проведение обучающих программ по продукту, стандартам продаж и бизнес-процессам;Организация и проведение пред- и посттренинговых мероприятий;

• Составление отчетности о проделанной работе, анализ результатов и определение дальнейших шагов;

• Проведение оценочных мероприятий для сотрудников отделов продаж;

• Консультирование сотрудников по обучающим платформам/инструментам/процессам;

• Администрирование процессов/инструментов отдела обучения;

• Участие в ежегодных/ежеквартальных обучающих мероприятиях для отделов продаж (подготовка, частичное проведение);

• Проведение обучающих программ по стандартам продаж, организация проведения обучающих программ по продукту и бизнес-процессам;

• Обработка запросов на обучение и развитие от линейных менеджеров бизнеса, предложение решений.

??????????????????????????????????????????Что мы ожидаем от кандидата?

• Эффективные навыки общения, коммуникаций;

• Грамотная устная и письменная речь;

• Аналитические способности;

• Умение давать конструктивную развивающую обратную связь;

• Навык публичных выступлений;

• Знание базовых техник продаж;

• Умение качественно подготавливать и проводить презентации;

• Знание технологий тренинговой работы, цикла до и после обучения, методов работы с группой, инструментария тренера;

• Знание принципов построения обучающей программы, дизайна тренинга;

• Знание форматов и видов обучающих программ и методов оценки;

• Навык управления группой.

Что у нас хорошего?

• Много-много нашего вклада в ваше обучение и развитие;
• Плавный и полноценный ввод в должность;
• Командная работа над проектами;
• Возможность создавать с нуля продукты для развития компании;
• Возможность внедрять изменения, основываясь на своем опыте, видении, экспертизе;
• Справедливое вознаграждение за работу;
• Трудоустройство согласно ТК РФ, соц. пакет;
• Возможность удалённой работы;
• Скидки на продукцию компании.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...