Менеджер по внутренним коммуникациям
Вакансия № 30218676 в населенном пункте (городе) Ижевск, Россия от компании "65apps" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "65apps" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "65apps" - http://65apps.com
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "65apps" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 30218676 добавлена в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 3 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 13,51 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Ижевск, улица Ленина, 45.
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
65apps — это федеральная IT-компания с фокусом на разработку сложных информационных сервисов и мобильных приложений для крупного бизнеса. Наша команда уже 10 лет делает жизнь людей проще и интереснее.
Заняли ТОП-7 в рейтинге веб-разработчиков/интеграторов TAdviser.
Наши клиенты: Банк России, ЛЕНТА, Магнит, Haier, Askona, Яндекс, МТС ИИ, СБЕР, Детский мир и многие другие.
Сейчас мы ищем в команду активного менеджера по внутренним коммуникациям, который вместе с нами будет расти, развиваться и расширять нашу любимую команду.
Что нужно будет делать:
-
Работа над HR-брендом (внешний PR, мерч, модерация внешних запросов и коммуникаций).
-
Обеспечение внутренней коммуникации с сотрудниками( рассылки, проведение корпоративных митингов, внутренняя модерация запросов сотрудников).
-
Организация развлекательных мероприятия для знакомства и сплочения коллектива.
-
Организация и сопровождение как внешних, так и внутренних обучающих курсов и мероприятий, работа с образовательными учреждениями по запросу сотрудников.
-
Курирование ДМС.
-
Организация и реализация премирования сотрудников в рамках годовой корпоративной премии.
-
Актуализация ценностного предложения для сотрудников в части корпоративной культуры.
-
Бюджетирование.
А еще:
-
Анализировать данные и делать выводы, предлагать улучшения.
-
Поддерживать внутренние традиции компании.
-
Делать жизнь коллег проще, ярче и интереснее.
Мы ищем специалиста, который:
-
Готов работать в режиме многозадачности.
-
Внимателен к деталям и заботлив к людям.
-
Опыт работы в позиции HR лида в IT-компаниях от 3х лет.
Круто, если ты:
-
Имеешь опыт организации мероприятий/публичных выступлений.
-
Имеешь высшее образование.
Мы, в свою очередь, даем все условия для комфортного развития:
-
Мощная команда. Самое важное для нас — это люди. Мы с заботой относимся к каждому сотруднику, помогаем, выслушиваем, создаем атмосферу, в которой тепло и комфортно. Ценим открытость и честность, поэтому рядом с нами люди, которые это разделяют.
-
Гибкий график работы. Вы можете работать удалённо и сами выбрать оптимальное время для выполнения задач. Мы работаем на результат.
-
Проекты, которые драйвят. Мы беремся только за те проекты, которые по-настоящему нравятся команде. У нас крупняк — интересный и разнообразный.
-
Постоянное развитие. Мы не дадим скучать. Наш кайф и наша энергия — в развитии. Передышки будут, остановок — нет. Иначе скучно.
-
Обучение и инициативы. Мы поддерживаем стремление сотрудников развиваться, пробовать новое и идти вперед. И даем все возможные ресурсы на воплощение в жизнь крутых инициатив и проектов.
-
Достойная зарплата, которая соответствует твоим профессиональным навыкам.
-
Корпоративные прелести. Оформление по ТК РФ, белая зарплата, ДМС, уютный офис в центре и многое другое.
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...