Менеджер по персоналу (кадровое делопроизводство + вакансии)
Вакансия № 31286824 в населенном пункте (городе) Смоленск, Россия от компании "Группа компаний Gidrolica" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Группа компаний Gidrolica" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Группа компаний Gidrolica" - https://www.gidrolica.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; Товары народного потребления (непищевые); Химическое производство, удобрения; .
Репутация компании "Группа компаний Gidrolica" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31286824 добавлена в базу данных: Среда, 15 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Четверг, 23 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 6,12 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 60000 до 60000 руб. на вакантной должности "Менеджер по персоналу (кадровое делопроизводство + вакансии)".
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- ведение кадрового делопроизводства (прием, кадровое перемещение, увольнение, листы нетрудоспособности, командировки);
- заполнение больничных листов, проверка табеля учета рабочего;
- формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
- заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
- ведение табельного учета;
- работа в базе 1С ЗУП 8.3;
- составление графика отпусков;
- работа с сайтами по подбору персонала;
- проведение телефонных интервью с кандидатами, направление кандидатов к руководителям подразделений.
Требования к работнику следующие:
-
опыт работы не менее 2 -х лет;
-
грамотность;
-
способность работать с большим объёмом информации, внимательность к деталям;
-
опыт работы в программах 1С ЗУП 8.2, 8.3
-
знание ПК на уровне уверенного пользователя (MS Word, Excel).
Условия труда в компании на вакантном месте такие:
- Оформление по ТК РФ;
- Комфортные условия работы в офисе;
- Работа в стабильной компании;
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (пн-пт);
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...