Рекрутер
Вакансия № 31319278 в населенном пункте (городе) Смоленск, Россия от компании "АО Монитор Электрик" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "АО Монитор Электрик" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "АО Монитор Электрик" - http://www.monitel.com
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "АО Монитор Электрик" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 31319278 добавлена в базу данных: Вторник, 16 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Суббота, 4 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 7,14 из 100 баллов |
Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: от 92000 до 138000 руб. на вакантной должности "Рекрутер".
Ведущая аккредитованная российская компания - производитель специализированного технологического ПО для энергетической отрасли и промышленности приглашает в свою команду очень важного сотрудника на роль рекрутера. У нас в компании работают очень квалифицированные сотрудники которые любят свою работу. Мы ждём что Вы поможете нам расширить команду единомышленников.
Наша компания занимается разработкой комплексного программного обеспечения для центров управления в электроэнергетике для крупнейших энергетических компаний РФ (Системный оператор, Россети, РусГидро, ЛенЭнерго и т.д.).
Наши программные комплексы внедрены и успешно функционируют на десятках тысяч рабочих мест, обеспечивая оперативно-технологическое диспетчерское управление энергосистемами по всей России.
Что Вам предстоит делать:
- осуществлять активное взаимодействие с внутренними заказчиками по вакансиям. Большинство вакансий IT- или энергетического профиля;
- вести все этапы подбора: от глубокого погружения в потребности заказчика, сорсинга резюме, контактов с кандидатами, проведения первичного интервью с подготовкой Summary по итогам, организации технического собеседования с заказчиком, сопровождение выхода новичка на работу;
- качественно заполнять ATS систему с базой данных кандидатов (HuntFlow);
- при наличии времени и желании, принимать участие в адаптации сотрудников, проведении корпоративных мероприятий
Кто наш кандидат:
Вы:
- не боитесь сложных и непонятных (сначала) требований к вакансии. Вы настойчиво разбираетесь кто именно нужен, не боитесь ошибаться и делать из этого выводы;
- понимаете что для нас важнее Soft Skills кандидата, а Hard Skills дело важное но наживное. Вы умеете правильно оценивать кандидатов и делать полезные выводы;
- умеете сглаживать острые моменты в коммуникациях;
- энергичный оптимист и верите в лучшее;
- работаете на результат, а не с 8 до 17;
- разносторонний, развивающийся и любящий людей и свою работу человек
Что мы предлагаем:
- дружелюбный и профессиональный коллектив;
- культура открытого обсуждения инициатив;
- полная поддержка руководства;
- перспективы личностного и профессионального роста;
- гибридный график работы;
- официальное оформление, полный соц.пакет;
- привлекательный уровень заработной платы;
- компенсация занятий спортом;
- полис ДМС после 1-го года работы в компании.
Если Вы узнали в описании нашего сотрудника себя, откликайтесь прямо сейчас!
Уважаемый Кандидат!
Благодарим Вас за интерес‚ проявленный к вакансии нашей Компании. Стандартный срок рассмотрения резюме – 14 календарных дней.
Отсутствие ответа в течение двух недель означает‚ что‚ к сожалению‚ на сегодня мы не готовы сделать Вам предложение о работе. Если подходящая вакансия появится в последующем‚ мы предложим её Вам для рассмотрения.
Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании - мы свяжемся с Вами по указанным в резюме контактам
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...