Руководитель отдела продаж агентской группы
Вакансия № 3535488 от компании "«Капитал Лайф Страхование Жизни»" в населенном пункте (городе) Находка, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).
Репутация компании "«Капитал Лайф Страхование Жизни»" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.
Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.
Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: полный рабочий день.
Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.
Вакансия № 3535488 добавлена в базу данных: Воскресенье, 7 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления с предложением работы: Вторник, 30 апреля 2024 года.
Рейтинг объявления: 8,16 из 100 баллов |
Вакансия № 3535488 прочитана - 46 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Центра Занятости в социальных сетях и мессенджерах:
Вакантное место работы в компании находится по адресу: Находка, Приморский край.
Работодатель в городе (регионе) Находка может предложить следующую заработную плату: от 30000 до 50000 руб...
В обязанности соискателя входит следующее:
- 1. Комплектация и развитие эффективной продающей структуры
- 2. Рекрутинг персонала, обучение, развитие, вывод на показатели эффективности3. Выполнение KPI по продажам4. Привлечение клиентов, продвижение продуктового ряда по страхованию жизни 5. Качественное обслуживание портфеля действующих клиентов
Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:
- 1. средне-специальное / неполное высшее / высшее образование
- 2. Успешный практический опыт управления (продажи, подбор, оценка, обучение, адаптация)– от 1 года
- 3. Навыки рекрутинга, обучения и развития персонала
- 4. Умение вести переговоры, успешный опыт активных продаж 5. Ярко выраженная лидерская позиция, организаторские способности, активная жизненная позиция
Компания может предложить следующие условия труда:
· Стабильный работодатель, известный бренд, народная марка
· Конкурентная «белая» заработная плата + прозрачная и прогрессивная премиальная система, ориентированная на результативную работу, без «потолка»
· Регулярное обучение, повышение квалификации
· Возможность профессионального и карьерного роста;
· Корпоративные мероприятия
· Полная занятость, работа 5/2
Разместить Ваше резюме сейчас ...