Водитель категории С, Е+ДОПОГ

Вакансия № 3764065 от компании "КАСТОР" в населенном пункте (городе) Чита, Россия на Мультирегиональном Электронном Центре Занятости Населения (ЦЗН).

Репутация компании "КАСТОР" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой компании на этом сайте.

Оставить отзыв об этой компании без регистрации бесплатно на этом сайте.

Тип занятости на вакантном месте работы в организации/ИП: работа вахтовым методом.

Обязательное требование работодателя к опыту работы искомого сотрудника: от 1 года.

Вакансия № 3764065 добавлена в базу данных: Понедельник, 8 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления с предложением работы: Вторник, 30 апреля 2024 года.

Вакансия № 3764065 прочитана - 37 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Вакантное место работы в компании находится по адресу: Чита, Иркутская область, Усть-Кут.

Работодатель в городе (регионе) Чита может предложить следующую заработную плату: от 170000 до 187000 руб...

В обязанности соискателя входит следующее:

• • Перевозка опасных грузов II и III класса опасности (нефтепродукты, СУГ);
  • Перевозка на месторождениях Восточной и Западной Сибири;
  • Контроль технического состояния автомобиля;
  • Управление транспортными средствами марки MAN, VOLVO, Mercedes, Shacman;
    

Компанией к работнику предъявляются следующие желательные требования:

• • Опыт работы на зимнике или в районах Крайнего Севера приветствуется;
  • Знание ПДД и БДД;
  • Наличие водительского удостоверения категории С, Е;
  • Действующий ДОПОГ
    

Компания может предложить следующие условия труда:

• • Вахтовый метод работы 45/45
  • Работа в экипаже (двухсменный режим работы);
  • Проживание в вахтовом поселке;
  • Обучение зимнему защитному вождению за счет работодателя;
  • Выдача фирменной СИЗ;
  • Предоставление корпоративной мобильной связи;
  • Прохождение медосмотра за счет работодателя;
  • Проезд (авиа, ж/д транспорт, компенсация проезда на личном автомобиле), предоставляется охраняемая стоянка для личных автомобилей;
  • Официальное трудоустройство;
  • Выплата заработной платы (два раза в месяц без задержек);
  • Оплата больничных листов;
  • Предоставление северного отпуска от 44 до 52 календарных дней;
  • Льготный пенсионный стаж (для работников районов Крайнего Севера и местности приравненной к Крайнему Северу);
  • Компенсация питания.

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме работодателю ...

Позвонить в организацию ...