Менеджер по подбору персонала
Вакансия № 12646890 в населенном пункте (городе) Ковров, Россия от компании "Группа Компаний «Аскона»" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "Группа Компаний «Аскона»" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "Группа Компаний «Аскона»" - http://www.askona.ru/
| Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |  |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
Репутация компании "Группа Компаний «Аскона»" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: не требуется.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 12646890 добавлена в базу данных: Воскресенье, 28 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 22 мая 2024 года.
| Рейтинг вакансии: 9,9 из 100 баллов |
Адрес вакантного места работы: Ковров, город улица Машиностроителей, 8 (правое здание).
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
Рассматриваем кандидатов, как с опытом работы в подборе персонала, так и без опыта работы, но с желанием развиваться в сфере hr.
Условия готовы обсуждать индивидуально, в зависимости от профессионального уровня кандидата.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Подбор кандидатов на открытые вакансии - работа с резюме, звонки соискателям, проведение личных интервью, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов;
- Работа с заказчиками - прием заявок в работу, организация собеседований, сбор обратной связи, коммуникация по всем вопросам;
- Проведение мероприятий по организации потока кандидатов - составление и размещение вакансий на различных ресурсах, поиск новых инструментов подбора персонала, мониторинг и анализ рынка труда, подготовка отчетов по HR-направлению;
- Участие в других HR-проектах, связанных с развитием бренда работодателя, привлечением молодых и узко-направленных специалистов, профориентация для школьников и студентов;
Требования к работнику следующие: - Желателен опыт работы в подборе сотрудников
- Навыки проведения переговоров
- Хороший коммуникативные способности
- Способность работать в режиме многозадачности
Условия труда в компании на вакантном месте такие: - Возможность работать в Федеральной Компании с именем, которая за долгие годы работы неизменно является признанной народной маркой №1 в России
- Официальный (белый) доход.
- Официальное оформление с первого дня работы, все социальные гарантии
- Дополнительное медицинское обслуживание в Первом клиническом медицинском центре
- Возможность расти и развиваться в сфере HR
Разместить Ваше резюме сейчас ...
Написать в компанию ...