Управляющий директор Филиала
Вакансия № 13935820 в населенном пункте (городе) Алматы, Казахстан от компании "ООО Сбербанк-Сервис" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Организация работает в следующих сферах деятельности: Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника; Финансовый сектор; Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
Репутация компании "ООО Сбербанк-Сервис" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 13935820 добавлена в базу данных: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Среда, 1 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 7,58 из 100 баллов |
Вакансия № 13935820 прочитана - 108 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии Мультирегионального Электронного Центра Занятости Населения в соцсетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
ООО Сбербанк-Сервис – крупнейшая ИТ-сервисная компания федерального значения. Наши офисы представлены даже в самых удаленных уголках РФ, а в нашей команде уже работают более 7500 профессиональных сотрудников.
В связи с открытием филиала в г. Алматы рассматриваются кандидаты на вакансию
УПРАВЛЯЮЩИЙ ДИРЕКТОР ФИЛИАЛА
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:
- Управление операционной деятельностью Филиала (ежедневное руководство; обеспечение выполнения ключевых показателей эффективности, обеспечение внедрения и соблюдения утвержденных стандартов; обеспечение соблюдения требований охраны труда, техники безопасности, противопожарной и информационной безопасности, выстраивание процессов);
- Ресурсное планирование (долгосрочное и краткосрочное планирование достаточности ресурсов для выполнения ключевых показателей эффективности);
- Повышение операционной эффективности Филиала (оптимизация затрат на склады, логистику, транспорт, персонал, контроль и ограничение затрат на сервисы);
- Развитие сервисов (внедрение новых сервисов, контроль отклонений в работе);
- Поддержание и повышение уровня качества сервиса (обеспечение и контроль заданных показателей сервиса, обеспечение удовлетворенности заказчика, участие и ведение проектов по улучшению качества сервиса);
- Управление командой, организация HR процессов Филиала (подбор, обучение, повышение вовлеченности персонала).
Требования к работнику следующие:
- Высшее образование по направлению IT (дополнительное образование в сфере менеджмента будет являться преимуществом);
- Стаж работы на аналогичной должности не менее 5 лет;
- Опыт работы в компании, осуществляющей сервис устройств самообслуживания, ПОС терминалов, другого IT оборудования;
- Опыт выстраивания бизнес-процессов в компании;
- Навыки планирования и организации операционной деятельности предприятия;
- Опыт внедрения стандартов работы компании и осуществление контроля за их выполнением;
- Опыт подбора ключевых сотрудников;
- Опыт введения переговоров с деловыми партнерами;
- Лидерские качества;
- Наличие аналитических способностей.
Мы предлагаем:
- Стабильную работу в одной из самых крупных сервисных компаний РФ;
- Официальное трудоустройство;
- Возможность карьерного и профессионального роста;
- Премии по итогам работы (квартальная, годовая);
- Корпоративные мероприятия и другие активности;
- Различные программы обучения и стажировок.
Разместить Ваше резюме сейчас ...