Руководитель отдела персонала
Вакансия № 20985780 в населенном пункте (городе) Наро-Фоминск, Россия от компании "ANCOR" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).
Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "ANCOR" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "ANCOR" - http://www.ancor.ru
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса): |
Репутация компании "ANCOR" в отзывах работников:
Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.
Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.
Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 3–6 лет.
График работы: полный день.
Тип занятости: полная занятость.
Вакансия № 20985780 добавлена в базу данных: Пятница, 10 мая 2024 года.
Дата обновления этого объявления: Пятница, 17 мая 2024 года.
Рейтинг вакансии: 15,82 из 100 баллов |
Вакансия № 20985780 прочитана - 153 раз(а)
Отправлено откликов - 0 раз(а)
Вакансии ЦЗН в социальных сетях и мессенджерах:
Работодатель предложит заработную плату по результатам собеседования с соискателем работы.
В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:- Сопровождать и развивать команду, видеть таланты и развивать потенциал сотрудников;
- Планировать потребности в персонале, организовывать и координировать процедуру подбора персонала, контролировать соблюдение политики компании в подборе персонала;
- Организовывать интеграцию новых работников компании;
- Планировать развитие персонала (обучение), формировать внутренний кадровый резерв компании;
- Планировать и реализовывать действия по повышению мотивации и вовлеченности сотрудников;
- Организовывать оценку и беседы по развитию и достижениям в отношении сотрудников;
- Консультировать руководителей и работников по вопросам трудового законодательства, социального обеспечения, подбора, управления и обучения персонала;
- Организовывать работу и руководить службой персонала;
- Создавать благоприятные условия для сотрудников.
- Успешный опыт управления командой;
- Опыт HR проектов;
- Ориентация на команду;
- Лидерские качества, открытость, доброжелательность.
- Работа в крупной международной компании;
- Конкурентоспособная заработная плата + расширенный соц. пакет;
- Работа в Наро-Фоминске.
Разместить Ваше резюме сейчас ...