Ассистент менеджера по персоналу

Вакансия № 4562655 в населенном пункте (городе) Волгодонск, Россия от компании "МАГНИТ, Розничная сеть" на сайте Мультирегиональный Электронный Центр Занятости Населения (ЦЗН).

Уважаемый соискатель вакансий, Вы можете перейти на сайт прямого работодателя "МАГНИТ, Розничная сеть" для ознакомления с информацией о компании (фирме, организации, ИП). Смотрите Веб-сайт "МАГНИТ, Розничная сеть" - http://www.magnit-info.ru

Логотип (торговая марка, бренд, эмблема, внешний вид здания или внутренний интерьер офиса):

Организация работает в следующих сферах деятельности: Розничная торговля; .

Репутация компании "МАГНИТ, Розничная сеть" в отзывах работников:

Читайте свежие отзывы сотрудников об этой организации на этом сайте.

Оставить мнение об этом работодателе без регистрации бесплатно на этом сайте.

Обязательное требование к опыту работы искомого сотрудника: 1–3 года.

График работы: полный день.

Тип занятости: полная занятость.

Вакансия № 4562655 добавлена в базу данных: Четверг, 25 апреля 2024 года.

Дата обновления этого объявления: Пятница, 17 мая 2024 года.

Вакансия № 4562655 прочитана - 166 раз(а) Отправлено откликов - 0 раз(а)

Работодатель может предложить примерно следующую оплату труда: до 23000 руб. на вакантной должности "Ассистент менеджера по персоналу".

В обязанности работника на вакантом месте входит следующее:

• Осуществлять набор персонала в соответствии с планами развития подразделения и алгоритмом отбора;

• Выполнять задачи, поставленные руководителем, по сбору, обработке, анализу информации. Формировать статистические данные;

• Знать основные нормативные акты в области трудового законодательства и уметь применять их в ходе своей деятельности;

• Составлять и предоставлять в срок необходимую отчетность, использовать программу 1С;

• Знать перечень всех необходимых для приема на работу документов и своевременно оповещать кандидатов об этом;

• Принимать участие в проведении опросов персонала;

• Вести структурированную базу данных анкет и резюме по каждому Менеджеру по персоналу с историей по кандидату;

• Владеть техникой отсеивающего интервью, использовать в своей работе скрипт-интервью;

• Знать ключевые критерии оценки при наборе на вакантную должность, руководствоваться профилем должности при проведении первичных собеседований.

• Проводить анализ документов (анкет и резюме на полноту заполнения, наличие рекомендаций);

• Проводить первичные интервью с кандидатами, резюме и анкеты которых поступили из подразделений, интернета, службы занятости, а так же с пришедшими непосредственно в отдел управления персонала;

• Принимать и обрабатывать поступившие звонки кандидатов;

• Использовать в работе с притоком кандидатов все возможные средства

Требования к работнику следующие:

• MS Office, 1С ЗУП (желательно)
• Опыт работы от 1 года в аналогичной должности.
• Знание кадрового делопроизводства, трудового законодательства, опыт проведения интервью, оценки кандидатов. Коммуникабельность, ответственность, внимательность.

Условия труда в компании на вакантном месте такие:

• Возможность карьерного роста.
• Профессиональное развитие.
• Корпоративная программа обучения и ввода в должность.
• Новейшие технологии работы.
• Премия за стаж работы и другие выплаты.
• Бесплатные и льготные путевки для сотрудников и членов их семей.
• Возможность участия в корпоративных пенсионных программах.
• 5/2, 8-ми часовой рабочий день
• Полный рабочий день
• На территории работодателя

Разместить Ваше резюме сейчас ...

Написать в компанию ...

Отправить резюме в организацию ...

Позвонить работодателю ...